ເວລາຫຼາຍປານໃດຈາກການ ສຳ ພາດກັບການສະ ເໜີ ວຽກ?
ເນື້ອຫາ
- ຈາກການທົບທວນຜູ້ສະ ໝັກ ກັບການສະ ເໜີ ວຽກ
- ຈຳ ນວນເວລາສະເລ່ຍຂອງການໄດ້ຮັບການສະ ເໜີ ວຽກ
- ເປັນຫຍັງຕ້ອງລໍຖ້າ?
- ທ່ານສາມາດເຮັດຫຍັງໄດ້ໃນຂະນະທີ່ທ່ານລໍຖ້າ?
- ຕິດຕາມຫລັງການ ສຳ ພາດ
- ເສັ້ນທາງລຸ່ມ
ດົນປານໃດຕາມປົກກະຕິທີ່ຈະໄດ້ຮັບການສະ ເໜີ ວຽກຫຼັງຈາກ ສຳ ພາດ? ເຈົ້າຈະໄດ້ຍິນຈາກນາຍຈ້າງເວລາໃດ? ບໍ່ມີກົດລະບຽບທີ່ຍາກແລະລວດໄວກ່ຽວກັບວ່າມັນສາມາດໃຊ້ເວລາດົນປານໃດຈາກການນັ່ງ ສຳ ພາດວຽກຈົນເຖິງການໄດ້ຮັບການສະ ເໜີ ວຽກທີ່ແທ້ຈິງ. ຂະບວນການວ່າຈ້າງສາມາດແຕກຕ່າງກັນຈາກນາຍຈ້າງກັບນາຍຈ້າງ, ປະເພດວຽກທີ່ທ່ານ ກຳ ລັງສະ ໝັກ ແລະອຸດສາຫະ ກຳ ທີ່ທ່ານເຮັດວຽກ.
ນີ້ແມ່ນລາຍລະອຽດຂອງຂັ້ນຕອນໃນຂະບວນການແລະເວລາທີ່ມັນໃຊ້ເວລາຈາກການ ສຳ ພາດໄປສະ ເໜີ.
ຈາກການທົບທວນຜູ້ສະ ໝັກ ກັບການສະ ເໜີ ວຽກ
ຂະບວນການວ່າຈ້າງເລີ່ມຕົ້ນເມື່ອບໍລິສັດປະກາດເປີດວຽກແລະເລີ່ມຮັບເອົາ ຄຳ ຮ້ອງສະ ໝັກ ເຂົ້າເຮັດວຽກນັ້ນ. ການປະກາດຮັບສະ ໝັກ ວຽກແມ່ນຕິດຕາມດ້ວຍການທົບທວນຄືນ ຄຳ ຮ້ອງສະ ໝັກ ທີ່ຖືກສົ່ງມາ, ເຊິ່ງອາດຈະຖືກ ດຳ ເນີນການໂດຍລະບົບຕິດຕາມຜູ້ສະ ໝັກ ແລະຫຼັງຈາກນັ້ນຈະຖືກທົບທວນໂດຍຜູ້ຈັດການຈ້າງ.
ຕໍ່ໄປ, ສ່ວນ ໜຶ່ງ ຂອງຜູ້ສະ ໝັກ ຈະຖືກເຊີນໃຫ້ເຂົ້າຮ່ວມໃນຂະບວນການ ສຳ ພາດເຊິ່ງອາດຈະປະກອບດ້ວຍການ ສຳ ພາດ ໜຶ່ງ, ສອງຫລືຫລາຍໆຄັ້ງ (ບາງຄົນອາດຈະເປັນໂທລະສັບ, Skype, ຫລື Zoom, ແລະບາງຄົນອາດຈະເປັນຕົວເອງ). ຖ້າບໍລິສັດເອື້ອມອອກໄປຫາທ່ານຂໍໃຫ້ທ່ານ ສຳ ພາດວິດີໂອ, ຢືນຢັນວ່າໂປແກຼມການປະຊຸມທາງວິດີໂອປະເພດໃດທີ່ພວກເຂົາມັກໃຊ້, ກຳ ນົດເວລາ ສຳ ພາດຂອງທ່ານເປັນເວລາທີ່ທ່ານຮູ້ວ່າທ່ານຈະມີອິນເຕີເນັດທີ່ບໍ່ມີສາຍ, ແລະຮັບປະກັນວ່າທ່ານຈະມີ ການເຂົ້າເຖິງສະຖານທີ່ສ່ວນຕົວ.
ດຳ ເນີນການທົດສອບຂອງໂປຼແກຼມສົນທະນາແບບວິດີໂອກ່ອນເວລາ, ຖ້າທ່ານບໍ່ໃຊ້ມັນເລື້ອຍໆ.
ຫຼັງຈາກການ ສຳ ພາດຄັ້ງ ທຳ ອິດ, ພວກເຂົາຈະແຈ້ງໃຫ້ທ່ານຮູ້ສິ່ງທີ່ຄາດຫວັງຕໍ່ໄປ. ຖ້າການ ສຳ ພາດຄັ້ງ ທຳ ອິດຜ່ານທາງໂທລະສັບ, ພວກເຂົາອາດຈະຕ້ອງການໃຫ້ທ່ານ ສຳ ພາດຄັ້ງທີສອງດ້ວຍຕົວເອງ. ຖ້າທ່ານໄດ້ພົບກັນດ້ວຍຕົນເອງເປັນຄັ້ງ ທຳ ອິດ, ພວກເຂົາຄວນແຈ້ງບອກທ່ານກ່ຽວກັບສິ່ງທີ່ຈະເກີດຂື້ນຕໍ່ໄປ, ບໍ່ວ່າຈະເປັນການປະຊຸມອື່ນຫຼືການຕັດສິນໃຈ.
ຈຳ ນວນເວລາສະເລ່ຍຂອງການໄດ້ຮັບການສະ ເໜີ ວຽກ
ຈຳ ນວນເວລາຈາກການ ສຳ ພາດຫາການສະ ເໜີ ວຽກແມ່ນແຕກຕ່າງກັນ. ສຳ ລັບນັກສຶກສາທີ່ຮຽນຈົບມະຫາວິທະຍາໄລ, ສະມາຄົມວິທະຍາໄລແລະຜູ້ຈ້າງງານແຫ່ງຊາດ (NACE) ສະ ໝັກ ວຽກ ສຳ ຫຼວດກວດກາລາຍງານວ່າ, ໂດຍສະເລ່ຍແລ້ວ, ນາຍຈ້າງທີ່ຈ້າງນັກຮຽນໃນວິທະຍາໄລ ໃໝ່ ໃຊ້ເວລາສະເລ່ຍ 24,5 ວັນເພື່ອຂະຫຍາຍການສະ ເໜີ ວຽກຫຼັງຈາກ ສຳ ພາດ.
ເຖິງຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ນີ້ແມ່ນສະເລ່ຍ ສຳ ລັບຂະ ແໜງ ການ ໜຶ່ງ ຂອງຕະຫຼາດວຽກ. ສຳ ລັບຄົນອື່ນ, ຂໍ້ສະ ເໜີ ໄດ້ຮັບພາຍໃນ 24 ຫາ 48 ຊົ່ວໂມງຂອງການ ສຳ ພາດ - ຫຼືຂະບວນການວ່າຈ້າງໄດ້ຖືກດຶງດູດໄປເປັນເວລາຫລາຍອາທິດ. ແຕ່ໂຊກບໍ່ດີ, ບາງນາຍຈ້າງບໍ່ໄດ້ແຈ້ງໃຫ້ຜູ້ສະ ໝັກ ຮູ້ວິທີ ໜຶ່ງ ຫຼືອີກທາງ ໜຶ່ງ, ເຖິງແມ່ນວ່າພວກເຂົາໄດ້ ສຳ ພາດພວກເຂົາແລ້ວ.
Jobvite's 2018 ຮັບສະ ໝັກ ວຽກ Benchmark Report ສະແດງໃຫ້ເຫັນການຈ້າງເວລາສະເລ່ຍ 38 ວັນ, ຫຼຸດລົງຈາກ 39 ວັນໃນປີ 2016, ໃນຂະນະທີ່ Glassdoor ລາຍງານສະເລ່ຍ 23,8 ວັນໃນສະຫະລັດ. ຈຳ ນວນດັ່ງກ່າວສາມາດແຕກຕ່າງກັນຫຼາຍອີງຕາມນາຍຈ້າງແລະປະເພດ ຕຳ ແໜ່ງ ທີ່ ກຳ ລັງຕື່ມ. ຍົກຕົວຢ່າງ, Glassdoor ລາຍງານວ່າວຽກທີ່ມີຂະບວນການ ສຳ ພາດໄວທີ່ສຸດແມ່ນເວລາ 8 ວັນ, ໃນຂະນະທີ່ຊ້າທີ່ສຸດແມ່ນອາຈານທີ່ 60.3 ວັນ.
ເປັນຫຍັງຕ້ອງລໍຖ້າ?
ມີຫລາຍໆເຫດຜົນທີ່ນາຍຈ້າງອາດຈະບໍ່ສະ ເໜີ ໃຫ້ທ່ານສະ ເໜີ ວຽກທັນທີ. ກ່ອນອື່ນ ໝົດ, ລາວອາດຈະມີຜູ້ສະ ໝັກ ເຂົ້າມາ ສຳ ພາດຕື່ມ. ອີງຕາມການ ກຳ ນົດເວລາແລະ ຈຳ ນວນຜູ້ສະ ໝັກ, ສ່ວນ ໜຶ່ງ ຂອງຂະບວນການນີ້ສາມາດໃຊ້ເວລາໄດ້.
ເຖິງແມ່ນວ່ານາຍຈ້າງຕ້ອງການຈ້າງທ່ານ, ລາວອາດຈະຕ້ອງ ດຳ ເນີນການກວດສອບຫຼາຍໆຢ່າງກ່ອນ, ລວມທັງການກວດສອບພື້ນຫລັງຫຼືການປ່ອຍສິນເຊື່ອ. ຜູ້ຈັດການຈ້າງອາດຈະກວດເບິ່ງເອກະສານອ້າງອີງຂອງທ່ານຫຼືຂໍ້ມູນຄວາມຈິງ - ກວດເບິ່ງຊີວະປະຫວັດຂອງທ່ານ. ນາຍຈ້າງອາດຈະຕ້ອງໃຊ້ເວລາໃນການຈັດຊຸດການສະ ເໜີ ວຽກໃຫ້.
snag ອີກອັນ ໜຶ່ງ ທີ່ອາດຈະເຮັດໃຫ້ທ່ານຊັກຊ້າໃນການສະ ເໜີ ວຽກຂອງທ່ານອາດຈະເປັນຂະບວນການທາງດ້ານຊັບພະຍາກອນມະນຸດ (HR) ຢ່າງເປັນທາງການທີ່ຕ້ອງການໃຫ້ຜູ້ຕາງ ໜ້າ HR ລົງນາມໃນຫຼາຍບາດກ້າວ. ການເປີດວຽກເອງກໍ່ອາດຈະມີຄວາມຊັກຊ້າຫລືຄິດ ໃໝ່ ຂື້ນກັບບັນຫາພາຍໃນພາຍໃນບໍລິສັດ (ນີ້ອາດຈະເປັນຍ້ອນການປ່ຽນແປງການບໍລິຫານ, ງົບປະມານຫລືການປ່ຽນແປງກ່ຽວກັບບຸກຄົນທີ່ ກຳ ລັງຈະລາອອກຈາກ ຕຳ ແໜ່ງ).
ສຸດທ້າຍ, ຜູ້ຈັດການຈ້າງອາດຈະຫຍຸ້ງກັບໂຄງການອື່ນໆແລະອາດຈະບໍ່ເຮັດໃຫ້ຂະບວນການຈ້າງງານນີ້ເປັນບຸລິມະສິດ (ເປັນສິ່ງທີ່ ໜ້າ ເບື່ອຫນ່າຍ ສຳ ລັບຜູ້ສະ ໝັກ ວຽກທີ່ຈະໄດ້ຍິນ).
ທ່ານສາມາດເຮັດຫຍັງໄດ້ໃນຂະນະທີ່ທ່ານລໍຖ້າ?
ຢ່າເອົາໄຂ່ທັງ ໝົດ ຂອງທ່ານໃສ່ໃນກະຕ່າ. ທີ່ດີເລີດເທົ່າກັບວຽກນີ້ອາດເບິ່ງຄືວ່າທ່ານ, ມັນຍັງເປັນຄວາມຄິດທີ່ດີທີ່ຈະສືບຕໍ່ສະ ໝັກ ແລະໃຫ້ ສຳ ພາດຕໍ່ ຕຳ ແໜ່ງ ເປີດອື່ນໆ. ທ່ານຍັງສາມາດວາງແຜນກ່ຽວກັບວິທີທີ່ທ່ານຕ້ອງການຕິດຕາມກັບບໍລິສັດຫຼັງຈາກການ ສຳ ພາດ.
ຕິດຕາມຫລັງການ ສຳ ພາດ
ມີສິ່ງ ໜຶ່ງ ທີ່ທ່ານຄວນເຮັດໃນທັນທີຫຼັງຈາກການ ສຳ ພາດ: ສົ່ງຈົດ ໝາຍ ຂໍຂອບໃຈຫລືອີເມວຫາຜູ້ທີ່ ສຳ ພາດທ່ານ. ຈາກນັ້ນ, ທ່ານເລີ່ມເກມລໍຖ້າ. ຖ້າຂັ້ນຕອນການສະ ເໜີ ວຽກເຮັດງານ ທຳ ເບິ່ງຄືວ່າມັນ ກຳ ລັງ ດຳ ເນີນຢູ່ຕະຫຼອດໄປ, ມີບາງ ຄຳ ແນະ ນຳ ທີ່ຈະປະຕິບັດຕາມ. ຖ້າເວລາ 10 ເຖິງ 14 ວັນໄດ້ຜ່ານໄປແລະທ່ານບໍ່ໄດ້ຍິນຂ່າວຈາກນາຍຈ້າງ, ທ່ານອາດຈະພິຈາລະນາກວດສອບອີກຄັ້ງ ໜຶ່ງ ທາງການເມືອງດ້ວຍການຕິດຕາມອີເມວຫຼືໂທລະສັບ.
ວາງແຜນເພື່ອຂະຫຍາຍບາງສິ່ງບາງຢ່າງທີ່ທ່ານໄດ້ສົນທະນາໃນການ ສຳ ພາດຂອງທ່ານຫຼືກ່າວເຖິງໃນຊີວະປະຫວັດຂອງທ່ານ; ນີ້ແມ່ນວິທີທີ່ດີທີ່ຈະເຕືອນຜູ້ຈັດການການຈ້າງຂອງທ່ານວ່າເປັນຫຍັງແລະເປັນຫຍັງທ່ານຈິ່ງ ເໝາະ ສົມກັບ ຕຳ ແໜ່ງ.
ເສັ້ນທາງລຸ່ມ
ຂະບວນການອັນຍິ່ງໃຫຍ່ຂອງການສົນທະນາຫຼາຍດ້ານ: ຈຳ ນວນການ ສຳ ພາດຈະແຕກຕ່າງຈາກນາຍຈ້າງກັບນາຍຈ້າງ, ແຕ່ວ່າທ່ານຄວນກຽມຕົວ ສຳ ລັບການປະຊຸມທາງໂທລະສັບ, ວີດີໂອແລະການພົບປະດ້ວຍຕົນເອງ.
ມັນອາດຈະໃຊ້ເວລາເຈັດອາທິດເພື່ອໃຫ້ໄດ້ຮັບການສະເຫນີ: ຈຳ ນວນເວລາສະເລ່ຍຈາກການ ສຳ ພາດເພື່ອສະ ເໜີ ການສອບເສັງວິທະຍາໄລ ໃໝ່ ແມ່ນ 24,5 ວັນ.
ປະຕິບັດຕາມວິທີທີ່ຖືກຕ້ອງ: ສົ່ງຈົດ ໝາຍ ຂໍຂອບໃຈພາຍໃນ 24 ຊົ່ວໂມງແລະມີການຕິດຕາມສຸພາບ 10 ຫາ 14 ມື້ຕໍ່ມາ.
ຢ່າເອົາ EGGS ຂອງທ່ານທັງ ໝົດ ໃນ ໜຶ່ງ ບາດດຽວ: ສືບຕໍ່ການ ສຳ ພາດແລະຊອກວຽກ.
