ວິທີສະແດງບຸກຄະລິກລັກສະນະຂອງທ່ານໃນເວລາ ສຳ ພາດ
ເນື້ອຫາ
ການ ສຳ ພາດວຽກບໍ່ ຈຳ ເປັນຕ້ອງເຮັດໃຫ້ແຫ້ງແລະ ໜ້າ ເບື່ອ. ໃນຄວາມເປັນຈິງ, ພວກເຂົາບໍ່ຄວນເປັນ. ມັນເປັນສິ່ງ ສຳ ຄັນທີ່ຕ້ອງປະຕິບັດວິຊາຊີບ, ແນ່ນອນ, ແຕ່ມັນກໍ່ມີຄວາມ ສຳ ຄັນທີ່ຈະສະແດງບຸກຄະລິກລັກສະນະຂອງທ່ານໃຫ້ຜູ້ ສຳ ພາດ. ເຖິງຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ທ່ານບໍ່ຕ້ອງການທີ່ຈະລົງເຮືອ - ນີ້ບໍ່ແມ່ນງານລ້ຽງຫລືຄອບຄົວ. ອ່ານເພື່ອຮຽນຮູ້ວິທີສະແດງບຸກຄະລິກຂອງທ່ານໃນເວລາ ສຳ ພາດວຽກ.
ນາຍຈ້າງຕ້ອງການຮູ້ວ່າທ່ານມີຄຸນສົມບັດ ສຳ ລັບ ຕຳ ແໜ່ງ ໃດ ໜຶ່ງ, ແຕ່ພວກເຂົາກໍ່ຢາກຮູ້ວ່າທ່ານ ເໝາະ ສົມກັບວັດທະນະ ທຳ ຂອງບໍລິສັດແນວໃດ. ວິທີດຽວທີ່ຈະປະເມີນສິ່ງນີ້ແມ່ນເພື່ອໃຫ້ຮູ້ເຖິງບຸກຄະລິກຂອງທ່ານ. ດັ່ງນັ້ນ, ທ່ານເປັນຄົນທີ່ມີບຸກຄະລິກກະພາບຫຼາຍແລະມີການພົວພັນກັບຜູ້ ສຳ ພາດຫຼາຍເທົ່າໃດ, ໂອກາດທີ່ທ່ານຈະຖືກເລືອກໃຫ້ເຮັດວຽກກໍ່ຈະດີຂື້ນ.
ບຸກຄະລິກດີມີຄວາມ ສຳ ຄັນແນວໃດ? ການ ສຳ ຫຼວດບັນຊີລະບຸວ່າ 79% ຂອງຫົວ ໜ້າ ພະນັກງານການເງິນ (CFOs) ທີ່ຖືກ ສຳ ພາດກ່າວວ່າຄວາມຮູ້ສຶກຕະຫຼົກຂອງພະນັກງານແມ່ນ ສຳ ຄັນ ສຳ ລັບວັດທະນະ ທຳ ຂອງບໍລິສັດ. ທີ່ເວົ້າວ່າ, ມັນມີສາຍທີ່ດີລະຫວ່າງການມີສ່ວນຮ່ວມ, ເຮັດໃຫ້ຫົວ, ແລະເຮັດເກີນໄປ.
ວິທີທີ່ຈະໃຫ້ບຸກຄະລິກຂອງທ່ານສ່ອງແສງໃນເວລາ ສຳ ພາດວຽກ
ສະນັ້ນ, ມີວິທີໃດດີທີ່ສຸດທີ່ຈະສະແດງບຸກຄະລິກລັກສະນະຂອງທ່ານໃນເວລາ ສຳ ພາດ? ໂດຍພື້ນຖານແລ້ວ, ຜ່ອນຄາຍແລະເປັນຕົວທ່ານເອງ. ແຕ່ຖ້າວ່າມັນຟັງແລ້ວ ໜ້າ ຢ້ານ, ສືບຕໍ່ເດີນ ໜ້າ ແລະອ່ານ ຄຳ ແນະ ນຳ ຕໍ່ໄປນີ້ເພື່ອໃຫ້ບຸກຄະລິກຂອງທ່ານສ່ອງແສງໃນເວລາ ສຳ ພາດວຽກ:
ມາກຽມຕົວແລະຜ່ອນຄາຍ. ໂດຍການເຂົ້າໄປໃນການ ສຳ ພາດມີຄວາມຮູ້ສຶກສະຫງົບແລະລວບລວມ, ທ່ານຈະສາມາດສຸມໃສ່ການປ່ອຍໃຫ້ບຸກຄະລິກຂອງທ່ານ, ແທນທີ່ຈະເປັນເສັ້ນປະສາດຂອງທ່ານ. ຝຶກການຕອບ ຄຳ ຖາມ ສຳ ພາດທົ່ວໄປກ່ອນລ່ວງ ໜ້າ ເພື່ອເພີ່ມຄວາມ ໝັ້ນ ໃຈຂອງທ່ານ. ຊອກຫາເພື່ອນຫຼືເພື່ອນຮ່ວມງານຜູ້ທີ່ເຕັມໃຈທີ່ຈະເຮັດ ໜ້າ ທີ່ເປັນຜູ້ ສຳ ພາດແລະອ່ານ ຄຳ ຖາມໃຫ້ແກ່ທ່ານເພື່ອວ່າທ່ານຈະສາມາດຝຶກຕອບ ຄຳ ຖາມດັງໆ.
ນອກຈາກນີ້ຍັງພິຈາລະນາໃຊ້ເຕັກນິກການຜ່ອນຄາຍບາງຢ່າງ (ເຊັ່ນການຫາຍໃຈເລິກຫຼືການນັ່ງສະມາທິ) ກ່ອນການ ສຳ ພາດ. ການມາ ສຳ ພາດຢ່າງສະບາຍແລະກຽມພ້ອມຈະຊ່ວຍໃຫ້ທ່ານຮູ້ສຶກສະບາຍໃຈແລະສຸມໃສ່ການວາງຕີນທີ່ດີທີ່ສຸດຂອງທ່ານໄປຂ້າງ ໜ້າ.
ຊົມເຊີຍທຸກໆຄົນທີ່ທ່ານພົບກັບການຈັບມືທີ່ເປັນມິດແລະຮອຍຍິ້ມທີ່ອົບອຸ່ນ. ຄວາມປະທັບໃຈຄັ້ງ ທຳ ອິດແມ່ນ ສຳ ຄັນທີ່ສຸດ, ສະນັ້ນສະແດງຄວາມ ໝັ້ນ ໃຈໃນທັນທີ. ຢືນສູງ, ຈັບຕາ, ແລະຍິ້ມແລະຍິ້ມເມື່ອທ່ານພົບຜູ້ ສຳ ພາດ. ຜູ້ບໍລິຫານຕ້ອງການທີ່ຈະຈ້າງຄົນທີ່ພວກເຂົາຈະມັກເຮັດວຽກ ນຳ, ສະນັ້ນສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າທ່ານເປັນຄົນທີ່ເຂົ້າຫາໄດ້ງ່າຍແລະມີເຈດຕະນາດີ.
ລະວັງພາສາຮ່າງກາຍຂອງທ່ານ. ຫຼັງຈາກການທັກທາຍໃນເບື້ອງຕົ້ນ, ທ່ານຕ້ອງການສືບຕໍ່ສະແດງຄວາມ ໝັ້ນ ໃຈ. ທ່າທາງເປັນສິ່ງທີ່ ສຳ ຄັນສະນັ້ນບໍ່ຄວນຖີ້ມ. ຢືນຂື້ນຫລືນັ່ງຊື່ໆແລະພະຍາຍາມຫລີກລ້ຽງນິໄສປະສາດຕ່າງໆ (ແຕະຕີນຂອງທ່ານ, ກັດເລັບຂອງທ່ານ, ແລະອື່ນໆ) ເຊິ່ງສາມາດເຮັດໃຫ້ທ່ານເບິ່ງຄືວ່າບໍ່ມີປະສາດແລະບໍ່ໄດ້ກຽມພ້ອມ.
ມັນຍັງເປັນຄວາມຄິດທີ່ດີທີ່ຈະຫລີກລ້ຽງແຂນຂອງທ່ານ, ເພາະວ່າສິ່ງນີ້ເຮັດໃຫ້ທ່ານເບິ່ງບໍ່ເຂົ້າໃຈ. ສະຫງົບງຽບແລະຍັງມີທ່າທາງທີ່ດີແມ່ນວິທີທີ່ດີທີ່ຈະສະແດງຄວາມ ໝັ້ນ ໃຈແລະຄວາມ ເໝາະ ສົມຂອງທ່ານ.
ຢ່າເຂົ້າໄປໃນກອງປະຊຸມຊອກຫາເພື່ອເຮັດວຽກປົກກະຕິແຕ່ຢ່າຢ້ານທີ່ຈະສະແດງຄວາມຕະຫຼົກຂອງເຈົ້າ. ຖ້າ ເໝາະ ສົມ, ຫົວເລາະຕົວທ່ານເອງຫຼື ຄຳ ຄິດເຫັນຕະຫລົກທີ່ຜູ້ຈັດການຈ້າງເຮັດ, ແຕ່ຫລີກລ້ຽງ ຄຳ ເວົ້າທີ່ຫຍາບຄາຍ, ຄຳ ເວົ້າທີ່ບໍ່ໃສ່ສີຫລືຕະຫລົກທີ່ບໍ່ ເໝາະ ສົມ - ນີ້ບໍ່ແມ່ນເວລາທີ່ຈະສະແດງຄວາມວຸ້ນວາຍຂອງທ່ານ. ພຽງແຕ່ເປັນມິດ, ຂີ້ຄ້ານ, ແລະເປັນບຸກຄົນ, ແຕ່ຢ່າຢູ່ຫ່າງໄກຈາກຕົວທ່ານເອງ. ແລະຢ່າລືມ - ຮອຍຍິ້ມທີ່ແທ້ຈິງສາມາດໄປໄດ້ໄກເພື່ອສະແດງບຸກຄະລິກທີ່ເປັນມິດຂອງທ່ານ.
ໃຫ້ຍົກຕົວຢ່າງສະເພາະຈາກປະສົບການທີ່ຜ່ານມາຂອງທ່ານເມື່ອຕອບ ຄຳ ຖາມ.ສິ່ງນີ້ຈະບໍ່ພຽງແຕ່ໃຫ້ໂອກາດທ່ານສະ ໜັບ ສະ ໜູນ ຄຳ ຕອບຂອງທ່ານດ້ວຍຕົວຢ່າງເທົ່ານັ້ນ, ແຕ່ມັນຈະຊ່ວຍໃຫ້ຜູ້ ສຳ ພາດຮູ້ກ່ຽວກັບວິທີທີ່ບຸກຄະລິກຂອງທ່ານໄດ້ຊ່ວຍທ່ານໃຫ້ປະສົບຜົນ ສຳ ເລັດໃນອະດີດ. ຍົກຕົວຢ່າງ, ການອະທິບາຍເຖິງເວລາສະເພາະໃນເວລາທີ່ທ່ານປະສົບຜົນ ສຳ ເລັດໃນການ ນຳ ພາໂຄງການເປັນທີມຈະສະແດງໃຫ້ເຫັນເຖິງຄວາມ ໝັ້ນ ໃຈແລະຄວາມເປັນຜູ້ ນຳ ຂອງທ່ານຫຼາຍກວ່າສະຖານະການທີ່ສົມມຸດຕິຖານ.
ຫຼີກລ້ຽງການລົບກວນ. ເມື່ອຕອບ ຄຳ ຖາມ, ຢ່າຢູ່ກັບປະສົບການທີ່ບໍ່ດີຂອງທ່ານ. ຕົວຢ່າງ: ຖ້າຜູ້ ສຳ ພາດຖາມວ່າເປັນຫຍັງທ່ານອອກຈາກ ຕຳ ແໜ່ງ ຫຼ້າສຸດຂອງທ່ານ, ຢ່າຢູ່ໃນສິ່ງທີ່ທ່ານບໍ່ມັກກ່ຽວກັບວຽກທີ່ທ່ານເຄີຍເຮັດມາກ່ອນຫລືເວົ້າອອກມາວ່າທ່ານກຽດຊັງເຈົ້ານາຍຂອງທ່ານຫຼາຍປານໃດ. ແທນທີ່ຈະ, ເວົ້າກ່ຽວກັບປະສົບການໃນທາງບວກທີ່ທ່ານມີ, ແລະປຶກສາຫາລືກ່ຽວກັບວິທີທີ່ທ່ານສາມາດຊ່ວຍບໍລິສັດນີ້. ສຸມໃສ່ສິ່ງທີ່ເຮັດໃຫ້ທ່ານຕື່ນເຕັ້ນກ່ຽວກັບວຽກທີ່ມີຢູ່ໃນມື.
ຈົ່ງຈື່ໄວ້ວ່າຜູ້ ສຳ ພາດຕ້ອງການເຫັນຕົວຈິງຂອງເຈົ້າ ແລະວິທີທີ່ທ່ານມີປະຕິກິລິຍາພາຍໃຕ້ຄວາມກົດດັນ. ໂດຍຄວາມຊື່ສັດແຕ່ສຸພາບແລະໂດຍການປະກົດອອກມາໃນລະຫວ່າງການປະຊຸມ, ທ່ານຈະຍົກໃຫ້ເຫັນຈຸດແຂງແລະຄວາມສາມາດຂອງທ່ານທີ່ຈະເຮັດວຽກໄດ້ດີໃນສ່ວນຂອງທີມ, ແມ່ນແຕ່ໃນສະຖານະການທີ່ພະຍາຍາມ. ສຳ ລັບຄວາມຊ່ວຍເຫຼືອເພີ່ມເຕີມ, ທົບທວນ ຄຳ ແນະ ນຳ ເຫຼົ່ານີ້ເພື່ອແບ່ງປັນຄວາມຈິງມ່ວນໆກ່ຽວກັບຕົວທ່ານເອງກັບຜູ້ ສຳ ພາດ.
