ຄຳ ຖາມ ສຳ ພາດ: "ເຈົ້າຈະອະທິບາຍຕົວເອງແນວໃດ?"
ເນື້ອຫາ
- ສິ່ງທີ່ຜູ້ ສຳ ພາດຕ້ອງການຢາກຮູ້
- ວິທີຕອບ“ ເຈົ້າຈະອະທິບາຍຕົວເອງແນວໃດ?”
- ເບິ່ງຕອນນີ້: ວິທີງ່າຍໆທີ່ຈະຕອບ "ເຈົ້າຈະອະທິບາຍຕົວເອງແນວໃດ?"
- ຕົວຢ່າງຂອງ ຄຳ ຕອບທີ່ດີທີ່ສຸດ
- ຄຳ ແນະ ນຳ ສຳ ລັບການໃຫ້ ຄຳ ຕອບທີ່ດີທີ່ສຸດ
- ສິ່ງທີ່ບໍ່ຄວນເວົ້າ
- ຄຳ ຖາມຕິດຕາມທີ່ເປັນໄປໄດ້
- Key Takeaways
ບາງ ຄຳ ຖາມ ສຳ ພາດວຽກທົ່ວໄປທີ່ສຸດຂໍໃຫ້ທ່ານພັນລະນາຕົວເອງຕໍ່ຜູ້ຈັດການວ່າຈ້າງ. ການປ່ຽນແປງທີ່ນິຍົມກ່ຽວກັບຫົວຂໍ້ນີ້ປະກອບມີ: "ບອກຂ້ອຍກ່ຽວກັບຕົວທ່ານເອງ," ຫຼື "ທ່ານຈະອະທິບາຍຕົວເອງໄດ້ແນວໃດ?" ຫຼື "ຄົນອື່ນຈະອະທິບາຍທ່ານໄດ້ແນວໃດ?"
ແຕ່ວ່າໃນຂະນະທີ່ ຄຳ ຖາມເຫຼົ່ານີ້ມີຢູ່ປົກກະຕິ, ຄຳ ຕອບຈະບໍ່ງ່າຍດາຍຄືກັບວ່າພວກເຂົາເບິ່ງ. ມີວິທີໃດດີທີ່ສຸດໃນການອະທິບາຍຕົວເອງ? ທ່ານຄວນໃຊ້ ຄຳ ໃດເມື່ອທ່ານຕອບສະ ໜອງ?
ຕອບວິທີທີ່ຖືກຕ້ອງ, ແລະທ່ານຈະສະແດງໃຫ້ຜູ້ຈັດການການຈ້າງງານບໍ່ພຽງແຕ່ວ່າທ່ານມີຄວາມຮູ້ຄວາມສາມາດແລະຄວາມຮູ້ຄວາມສາມາດຂອງທ່ານເທົ່ານັ້ນ, ແຕ່ວ່າທ່ານກໍ່ ເໝາະ ສົມກັບທີມ.
ຕອບວິທີທີ່ຜິດ, ແລະທ່ານອາດຈະອອກມາເປັນຄົນທີ່ບໍ່ໄດ້ກຽມພ້ອມ, ອວດດີ, ຫລື ໜ້ອຍ ກວ່າຄວາມ ໝັ້ນ ໃຈ.
ສິ່ງທີ່ຜູ້ ສຳ ພາດຕ້ອງການຢາກຮູ້
ນາຍຈ້າງຂໍໃຫ້ທ່ານພັນລະນາຕົນເອງດ້ວຍເຫດຜົນສອງສາມຢ່າງ. ຫນ້າທໍາອິດ, ພວກເຂົາຕ້ອງການເບິ່ງວ່າທ່ານຈະເຫມາະສົມກັບຕໍາແຫນ່ງແລະວັດທະນະທໍາຂອງບໍລິສັດ. ຕໍ່ໄປ, ພວກເຂົາຫວັງວ່າ ຄຳ ຕອບຂອງທ່ານຈະສະ ໜອງ ຄວາມເຂົ້າໃຈກ່ຽວກັບວິທີທີ່ທ່ານຮູ້ວ່າຕົວທ່ານເອງ, ເຊິ່ງສາມາດເປັນປະໂຫຍດໃນການຊ່ວຍໃຫ້ພວກເຂົາປະເມີນຄວາມຮັບຮູ້ຕົນເອງ, ຄວາມ ໝັ້ນ ໃຈແລະພຶດຕິ ກຳ ຂອງທ່ານ.
ວິທີຕອບ“ ເຈົ້າຈະອະທິບາຍຕົວເອງແນວໃດ?”
0:34ເບິ່ງຕອນນີ້: ວິທີງ່າຍໆທີ່ຈະຕອບ "ເຈົ້າຈະອະທິບາຍຕົວເອງແນວໃດ?"
ມັນມີຄວາມ ສຳ ຄັນຫຼາຍທີ່ຈະສະແດງຈຸດແຂງຂອງທ່ານໃນເວລາຕອບ. ເຖິງຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ຄຽງຄູ່ກັບການເປັນບວກ, ທ່ານກໍ່ຄວນຊື່ສັດແລະກົງໄປກົງມາວ່າເປັນຫຍັງທ່ານຈິ່ງ ເໝາະ ສົມກັບບໍລິສັດ.ນີ້ແມ່ນໂອກາດທີ່ຈະຂາຍຕົວເອງໃຫ້ກັບຜູ້ ສຳ ພາດແລະສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າເປັນຫຍັງທ່ານຈິ່ງເປັນຜູ້ສະ ໝັກ ທີ່ເຂັ້ມແຂງ ສຳ ລັບບົດບາດທີ່ທ່ານ ກຳ ລັງຖືກພິຈາລະນາ.
ເພື່ອກຽມພ້ອມທີ່ຈະຕອບ ຄຳ ຖາມນີ້, ສ້າງບັນຊີຂອງ adjective ແລະວະລີທີ່ທ່ານຄິດວ່າດີທີ່ສຸດອະທິບາຍເຖິງທ່ານ. (ທ່ານອາດຕ້ອງການຖາມຄອບຄົວແລະ ໝູ່ ເພື່ອນເພື່ອຂໍ ຄຳ ແນະ ນຳ.) ຈາກນັ້ນ, ໃຫ້ເບິ່ງຄືນ ຄຳ ອະທິບາຍກ່ຽວກັບ ໜ້າ ວຽກແລະຫຍໍ້ຈຸດປະກອບແລະປະໂຫຍກທັງ ໝົດ ໃນລາຍຊື່ຂອງທ່ານທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບ ຕຳ ແໜ່ງ ທີ່ດີທີ່ສຸດ.
ດ້ວຍບັນຊີລາຍຊື່ຂອງຂໍ້ ກຳ ນົດແລະຕົວຢ່າງໃນໃຈ, ທ່ານພ້ອມທີ່ຈະຕອບທຸກຮູບແບບຂອງ ຄຳ ຖາມ. ໂດຍກົງກັບຄຸນນະວຸດທິຂອງທ່ານກັບວຽກ, ທ່ານຈະສາມາດສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າທ່ານມີທັກສະແລະບຸກຄະລິກທີ່ ເໝາະ ສົມ ສຳ ລັບ ຕຳ ແໜ່ງ ນີ້.
ຍົກຕົວຢ່າງ, ພວກເຮົາໄດ້ສະ ໜອງ ລາຍຊື່ຂອງ ຄຳ ປະກອບທີ່ອະທິບາຍຜູ້ສະ ໝັກ, ການປະກາດຮັບສະ ໝັກ ແລະການຕອບສະ ໜອງ ຕົວຢ່າງທີ່ອະທິບາຍວ່າບຸກຄົນນັ້ນເປັນການແຂ່ງຂັນທີ່ດີ ສຳ ລັບວຽກດັ່ງກ່າວແນວໃດ.
ບັນຊີຊື່:
- ນັກວິເຄາະ
- ສະຫງົບ
- ໝັ້ນ ໃຈ
- ການຮ່ວມມື
- ເພິ່ງພາໄດ້
- ສຸມໃສ່ລາຍລະອຽດ
- ປະສົບຜົນ ສຳ ເລັດສູງ
- ກະຕຸ້ນ
- ມີການຈັດຕັ້ງ
- ຕົນເອງເລີ່ມ
- ນັກເຕະທີມ
- ເຕັກໂນໂລຢີທີ່ເຂົ້າໃຈ
ການປະກາດຮັບສະ ໝັກ ວຽກ: ຊອກຫານັກສະແດງເຕັກໂນໂລຢີທີ່ມີຄວາມ ໝັ້ນ ໃຈ, ມີຄວາມ ໝັ້ນ ໃຈໃນຕົວເອງທີ່ເຮັດວຽກໄດ້ດີທັງເປັນອິດສະຫຼະແລະໃນທີມ. ຕ້ອງມີປະສົບການໃນການຂາຍກ່ອນ. ຕ້ອງມີຄວາມສາມາດທີ່ສະແດງອອກເພື່ອບັນລຸເປົ້າ ໝາຍ ການຂາຍຜ່ານການຊອກຫາແລະການຜະລິດ ນຳ ພາ, ມີຈັນຍາບັນໃນການເຮັດວຽກທີ່ເຂັ້ມແຂງ, ແລະມີທັກສະໃນການສື່ສານທີ່ດີເລີດ. ຜູ້ສະ ໝັກ ທີ່ ເໝາະ ສົມຈະມີໃບອະນຸຍາດກ່ຽວກັບຊັບສິນແລະບາດເຈັບ, ເຖິງແມ່ນວ່າ ສຳ ລັບຜູ້ສະ ໝັກ ທີ່ເຂັ້ມແຂງ, ຄວາມເຕັມໃຈທີ່ຈະໄດ້ຮັບໃບອະນຸຍາດຈະຖືກພິຈາລະນາ.
ຄຳ ຕອບຕົວຢ່າງ: ຂ້າພະເຈົ້າຄິດວ່າປະສົບການຂອງຂ້າພະເຈົ້າໃນອຸດສາຫະ ກຳ ປະກັນໄພແລະຄວາມສາມາດຂອງຂ້າພະເຈົ້າໃນການບັນລຸເປົ້າ ໝາຍ ການຂາຍທີ່ເພີ່ມຂື້ນເລື້ອຍໆເຮັດໃຫ້ຂ້າພະເຈົ້າມີການແຂ່ງຂັນທີ່ດີ ສຳ ລັບ ຕຳ ແໜ່ງ ນີ້. ໃນ ຕຳ ແໜ່ງ ທີ່ຜ່ານມາ, ຂ້ອຍໄດ້ ນຳ ໃຊ້ຈັນຍາບັນໃນການເຮັດວຽກທີ່ເຂັ້ມແຂງແລະທັກສະວິເຄາະແລະວິຊາການເພື່ອຊ່ວຍໃຫ້ທີມງານຂອງຂ້ອຍລື່ນເປົ້າ ໝາຍ ຂອງພວກເຮົາ ສຳ ລັບສາມໄຕມາດທີ່ ກຳ ລັງແລ່ນ.
ຕົວຢ່າງຂອງ ຄຳ ຕອບທີ່ດີທີ່ສຸດ
ເມື່ອຕອບ ຄຳ ຖາມນີ້, ໃຫ້ແນ່ໃຈວ່າ ຄຳ ຕອບຂອງທ່ານ ເໝາະ ສົມກັບປະສົບການການເຮັດວຽກຂອງທ່ານເອງແລະວຽກທີ່ທ່ານ ກຳ ລັງສະ ໝັກ ຢູ່. (ເວົ້າອີກຢ່າງ ໜຶ່ງ, ຢ່າພຽງແຕ່ໄປເອົາຕົວຢ່າງ ໜຶ່ງ ຂອງພວກເຮົາເປັນລາຍລັກອັກສອນ - ປັບແຕ່ງມັນເພື່ອສະແດງເຖິງຄຸນວຸດທິສະເພາະຂອງທ່ານ.)
ຂ້ອຍແມ່ນຄົນ ໜຶ່ງ. ຂ້ອຍມັກພົບແລະເຮັດວຽກກັບຄົນທີ່ແຕກຕ່າງກັນຫຼາຍ, ແລະຂ້ອຍຮູ້ວ່າເປັນຜູ້ຟັງທີ່ດີແລະເປັນຜູ້ສື່ສານທີ່ຊັດເຈນ, ບໍ່ວ່າຂ້ອຍຈະເຂົ້າຮ່ວມກັບເພື່ອນຮ່ວມງານຫຼືພົວພັນກັບລູກຄ້າ.
ເຫດຜົນທີ່ມັນເຮັດວຽກ: ນອກ ເໜືອ ໄປຈາກການເນັ້ນເຖິງຄຸນສົມບັດທີ່ ຈຳ ເປັນຕໍ່ກັບວຽກ, ຄຳ ຕອບນີ້ສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າຜູ້ສະ ໝັກ ມີຄວາມສຸກກັບການເຮັດວຽກກັບ.
ຂ້ອຍແມ່ນຄົນທີ່ຮູ້ວິທີປະຕິບັດວຽກທີ່ຫຍຸ້ງຍາກດ້ວຍຄວາມລະອຽດ. ຂ້ອຍເອົາໃຈໃສ່ທຸກລາຍລະອຽດຂອງໂຄງການ. ຂ້າພະເຈົ້າຮັບປະກັນວ່າທຸກໆວຽກງານແມ່ນຖືກຕ້ອງແລະມັນໄດ້ເຮັດ ສຳ ເລັດລົງຢ່າງທັນເວລາ.
ເຫດຜົນທີ່ມັນເຮັດວຽກ: ໃນສະພາບແວດລ້ອມທີ່ ກຳ ນົດເວລາທີ່ ກຳ ນົດ, ຄວາມສາມາດໃນການເຮັດສິ່ງຕ່າງໆໃຫ້ທັນເວລາແມ່ນມີຄວາມ ຈຳ ເປັນແຕ່ບໍ່ພຽງພໍ ສຳ ລັບຄວາມ ສຳ ເລັດ. ຜູ້ສະ ໝັກ ທີ່ດີທີ່ສຸດກໍ່ຈະສາມາດສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າພວກເຂົາສາມາດເຮັດ ສຳ ເລັດວຽກງານໄດ້ຢ່າງ ໜ້າ ພໍໃຈ.
ຂ້ອຍເປັນຜູ້ຄິດທີ່ສ້າງສັນ. ຂ້ອຍມັກຄົ້ນຫາວິທີແກ້ໄຂທາງເລືອກໃນການແກ້ໄຂບັນຫາ, ແລະຂ້ອຍມີຄວາມເປີດໃຈກ່ຽວກັບສິ່ງທີ່ຈະເຮັດວຽກໄດ້ດີທີ່ສຸດ. ຄວາມຄິດສ້າງສັນຂອງຂ້ອຍໄດ້ເຮັດໃຫ້ຂ້ອຍເປັນຫົວ ໜ້າ ທີມທີ່ມີປະສິດທິພາບເພາະວ່າຂ້ອຍສາມາດຄາດເດົາບັນຫາແລະການແກ້ໄຂບັນຫາແບບ ໃໝ່.
ເຫດຜົນທີ່ມັນເຮັດວຽກ: ຄຳ ຕອບນີ້ສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າຜູ້ ສຳ ພາດເຂົ້າໃຈຄວາມ ສຳ ຄັນຂອງຄວາມຄິດສ້າງສັນໃນການປະຕິບັດ, ທັງດ້ານທິດສະດີ. ຜູ້ເວົ້າແມ່ນສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າພວກເຂົາສາມາດໃຊ້ຄວາມຄິດສ້າງສັນຂອງພວກເຂົາເພື່ອໃຫ້ຜົນໄດ້ຮັບ.
ຂ້ອຍເປັນບຸກຄົນທີ່ມີການຈັດຕັ້ງທີ່ສຸດເຊິ່ງສຸມໃສ່ການຜະລິດຜົນໄດ້ຮັບ. ໃນຂະນະທີ່ຂ້າພະເຈົ້າມີຄວາມເປັນຈິງສະ ເໝີ ໄປໃນການຕັ້ງເປົ້າ ໝາຍ, ຂ້າພະເຈົ້າພັດທະນາວິທີການຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງເພື່ອໃຫ້ປະສົບຜົນ ສຳ ເລັດຢ່າງມີປະສິດທິພາບ, ແລະສ່ວນຫຼາຍເກີນກວ່າ, ເປົ້າ ໝາຍ ເຫຼົ່ານັ້ນ.
ເຫດຜົນທີ່ມັນເຮັດວຽກ: ຂອບເຂດທີ່ດີແລະການຮັບຮູ້ຕົວເອງແມ່ນກຸນແຈ ສຳ ຄັນຕໍ່ການ ກຳ ນົດເປົ້າ ໝາຍ ທີ່ມີປະສິດຕິພາບ, ແຕ່ຜູ້ສະ ໝັກ ນີ້ຍັງໄດ້ເນັ້ນ ໜັກ ວ່າພວກເຂົາມັກຈະເກີນເປົ້າ ໝາຍ ຂອງພວກເຂົາ - ໝາຍ ຄວາມວ່າພວກເຂົາບໍ່ໄດ້ ກຳ ນົດແຖບຕ່ ຳ ເພື່ອຕອບສະ ໜອງ ມັນ.
ຂ້ອຍມັກການແກ້ໄຂບັນຫາ, ການແກ້ໄຂບັນຫາ, ແລະການຫາວິທີແກ້ໄຂຢ່າງທັນການ. ຂ້ອຍເຕີບໃຫຍ່ໃນການຕັ້ງຄ່າທີມ, ແລະຂ້ອຍຄິດວ່າທັກສະຂອງຂ້ອຍໃນການສື່ສານກັບຄົນອື່ນຢ່າງມີປະສິດທິຜົນແມ່ນສິ່ງທີ່ເຮັດໃຫ້ຂ້ອຍມີຄວາມສາມາດໃນການແກ້ໄຂບັນຫາຕ່າງໆ.
ເຫດຜົນທີ່ມັນເຮັດວຽກ: ສະຖານທີ່ເຮັດວຽກສ່ວນໃຫຍ່ແມ່ນສະພາບແວດລ້ອມຂອງທີມ. ຄຳ ຕອບນີ້ສະທ້ອນໃຫ້ເຫັນເຖິງຄວາມເຂົ້າໃຈກ່ຽວກັບເລື່ອງນັ້ນແລະຄວາມສາມາດໃນການເຮັດສິ່ງຕ່າງໆໃນຂະນະທີ່ເຮັດວຽກກັບຄົນອື່ນໄດ້ດີ.
ຄຳ ແນະ ນຳ ສຳ ລັບການໃຫ້ ຄຳ ຕອບທີ່ດີທີ່ສຸດ
ໃຫ້ເກັບຮັກສາ ຄຳ ອະທິບາຍວຽກໃນໃຈ. ກົງກັບຄຸນນະວຸດທິຂອງທ່ານກັບລາຍຊື່ວຽກທີ່ສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າທ່ານ ເໝາະ ສົມ ສຳ ລັບວຽກນີ້ໂດຍສະເພາະ, ບໍ່ພຽງແຕ່ວຽກອື່ນໆທີ່ຄ້າຍຄືກັນໃນພາກສະ ໜາມ.
ເລົ່າເລື່ອງ. ເລືອກສອງຫຼືສາມເງື່ອນໄຂທີ່ ເໝາະ ສົມກັບ ຕຳ ແໜ່ງ ແລະຄິດເຖິງເວລາສະເພາະເມື່ອທ່ານໄດ້ສະແດງຄຸນລັກສະນະແຕ່ລະຢ່າງ.
ສຸມໃສ່ຄຸນລັກສະນະຕ່າງໆທີ່ເຮັດໃຫ້ທ່ານເປັນຄູ່ແຂ່ງທີ່ ເໝາະ ສົມກັບ ໜ້າ ວຽກແລະບໍລິສັດ. ເມື່ອທ່ານຕອບຮັບ, ຈົ່ງຈື່ ຈຳ ປະເພດ ຕຳ ແໜ່ງ ທີ່ທ່ານ ກຳ ລັງ ສຳ ພາດ, ວັດທະນະ ທຳ ຂອງບໍລິສັດ, ແລະສະພາບແວດລ້ອມໃນການເຮັດວຽກ. ເຖິງຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ມັນບໍ່ແມ່ນຄວາມຄິດທີ່ດີທີ່ຈະຟື້ນຟູບັນຊີລາຍຊື່ຂອງເຫດຜົນທີ່ວ່າທ່ານ ເໝາະ ສົມກັບ ຕຳ ແໜ່ງ.
ແທນທີ່ຈະ, ຕອບດ້ວຍ ຄຳ ປະໂຫຍກໃນແງ່ບວກຫລືປະໂຫຍກທີ່ອະທິບາຍເຖິງຄຸນລັກສະນະສ່ວນຕົວຫລືທັດສະນະຂອງເຈົ້າ. (ບາງຄັ້ງນາຍຈ້າງຖາມ ຄຳ ຖາມທີ່ຄ້າຍຄືກັນນີ້: "ທ່ານຕ້ອງໃຊ້ຄຸນປະໂຫຍດສາມຢ່າງເພື່ອອະທິບາຍຕົວເອງ?")
ສິ່ງທີ່ບໍ່ຄວນເວົ້າ
ຢ່າລື່ມໃນຕົວຢ່າງຫຼາຍຢ່າງໃນທັນທີ. ໂດຍປົກກະຕິທ່ານບໍ່ ຈຳ ເປັນຕ້ອງຕິດຕາມ ຄຳ ຕອບຂອງທ່ານດ້ວຍຕົວຢ່າງສະເພາະຂອງເວລາທີ່ທ່ານໄດ້ສະແດງແຕ່ລະລັກສະນະ. ໂດຍປົກກະຕິແລ້ວ, ນາຍຈ້າງຕ້ອງການ ຄຳ ຕອບທີ່ຂ້ອນຂ້າງສົມບູນແບບຕໍ່ ຄຳ ຖາມນີ້.
ເຖິງຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ຖ້າທ່ານໃຫ້ ຄຳ ຕອບຂອງທ່ານແລະຜູ້ ສຳ ພາດເບິ່ງຄືວ່າລາວ ກຳ ລັງລໍຖ້າຢູ່ຫຼາຍ, ຈາກນັ້ນທ່ານສາມາດຕິດຕາມຕົວຢ່າງຈາກປະສົບການເຮັດວຽກທີ່ຜ່ານມາ. ຜູ້ ສຳ ພາດອາດຈະຖາມທ່ານຢ່າງເຕັມທີ່ເພື່ອຂະຫຍາຍ ຄຳ ຕອບຂອງທ່ານດ້ວຍຕົວຢ່າງ.
ຢ່າຍືດຄວາມຈິງ. ໃນຂະນະທີ່ທ່ານຄວນ ກຳ ນົດ ຄຳ ຕອບຂອງທ່ານໃຫ້ ເໝາະ ສົມກັບວຽກງານສະເພາະ, ຄວາມແທ້ຈິງຍັງມີຄວາມ ສຳ ຄັນ. ຄຳ ຕອບຂອງທ່ານຄວນຈະເປັນບວກແຕ່ເປັນຄວາມຈິງ.
ຄຳ ຖາມຕິດຕາມທີ່ເປັນໄປໄດ້
- ກຳ ລັງທີ່ຍິ່ງໃຫຍ່ທີ່ສຸດຂອງເຈົ້າແມ່ນຫຍັງ? - ຄຳ ຕອບທີ່ດີທີ່ສຸດ
- ຈຸດອ່ອນທີ່ສຸດຂອງເຈົ້າແມ່ນຫຍັງ? - ຄຳ ຕອບທີ່ດີທີ່ສຸດ
- ການຕັດສິນໃຈທີ່ຫຍຸ້ງຍາກທີ່ສຸດແມ່ນຫຍັງ? - ຄຳ ຕອບທີ່ດີທີ່ສຸດ
- ບອກຂ້ອຍກ່ຽວກັບເວລາທີ່ເຈົ້າຈະເຮັດບາງຢ່າງທີ່ແຕກຕ່າງໃນບ່ອນເຮັດວຽກ. - ຄຳ ຕອບທີ່ດີທີ່ສຸດ
- ສິ່ງໃດທີ່ກະຕຸ້ນເຈົ້າ? - ຄຳ ຕອບທີ່ດີທີ່ສຸດ
- ເຈົ້າມີເປົ້າ ໝາຍ ຫຍັງໃນອະນາຄົດ? - ຄຳ ຕອບທີ່ດີທີ່ສຸດ
- ເປັນຫຍັງເຈົ້າສົນໃຈໃນວຽກນີ້? - ຄຳ ຕອບທີ່ດີທີ່ສຸດ
Key Takeaways
ກົງກັບຄຸນວຸດທິຂອງທ່ານກັບລາຍຊື່ວຽກ: ຂາຍຕົວທ່ານເອງໃຫ້ຜູ້ ສຳ ພາດໂດຍເນັ້ນໃສ່ທັກສະແລະຄວາມສາມາດຂອງທ່ານທີ່ກົງກັບ ຄຳ ອະທິບາຍວຽກ.
ຮັກສາວັດທະນະ ທຳ ຂອງບໍລິສັດໄວ້ໃນໃຈ: ສະພາບແວດລ້ອມໃນການເຮັດວຽກ, ຄຸນຄ່າ, ແມ່ນແຕ່ການຈັດວາງສະຖານທີ່ທາງດ້ານຮ່າງກາຍຂອງພື້ນທີ່ ສຳ ນັກງານ - ພວກມັນເປັນສ່ວນ ໜຶ່ງ ຂອງວັດທະນະ ທຳ ແລະມັນ ສຳ ຄັນທັງ ໝົດ. ສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າທ່ານຈະສ່ອງແສງໃນວັດທະນະ ທຳ ນີ້.
ຖືກຕ້ອງ: ຢ່າຍືດຄວາມຈິງຫລືເວົ້າເຖິງຄຸນນະພາບທີ່ບໍ່ແມ່ນຈຸດແຂງຂອງທ່ານ.
