4 ຍຸດທະສາດໃນການເຈລະຈາທີ່ສາມາດເຮັດໃຫ້ຊ່ອງຫວ່າງຈ່າຍ ໜ້ອຍ ໃຫ້ແກ່ແມ່ຍິງ

ເນື້ອຫາ

• ຮູ້ຄຸນຄ່າຂອງທ່ານ
• ຫມາຍ​ເຫດ​
• ຄຳ ແນະ ນຳ
• ຊອກຫາພາສາທີ່ຖືກຕ້ອງ
• ຫລີກລ້ຽງການມີສິດເທົ່າທຽມເຫຼົ່ານີ້
• ຢູ່ທີ່ລັກ

ຖ້າທ່ານເຄີຍສົງໄສວ່າຈະເຈລະຈາເລື່ອງການຍົກສູງບົດບາດໃນການເປັນຜູ້ຍິງ, ທ່ານອາດຈະບໍ່ໄດ້ຢູ່ຄົນດຽວ.

ທ່ານອາດຈະສາມາດອ່ານສະຖິຕິການຈ່າຍເງິນເດືອນຂອງສະຫະລັດອາເມລິກາໃນການນອນຂອງທ່ານ - ຄືວ່າແມ່ຍິງມີລາຍໄດ້ 82 ເຊັນຕໍ່ເງິນໂດລາທຽບໃສ່ກັບເພື່ອນຮ່ວມເພດຊາຍ.

ພວກເຮົາບໍ່ໄດ້ພະຍາຍາມແລະແກ້ໄຂຊ່ອງຫວ່າງເງິນເດືອນຂອງຊາດ. ແຕ່ສິ່ງທີ່ພວກເຮົາສາມາດສະແດງໃຫ້ທ່ານເຫັນແມ່ນວິທີການແຄບຂອງທ່ານ ສ່ວນບຸກຄົນ ຈ່າຍຄ່າຊ່ອງຫວ່າງ. ນີ້ແມ່ນສິ່ງທີ່ທ່ານຕ້ອງຮູ້, ເວົ້າແລະເຮັດເພື່ອຫາເງິນເພີ່ມເຕີມ.

ຮູ້ຄຸນຄ່າຂອງທ່ານ

ທ່ານ Alison Doyle, ຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານການຊອກວຽກຂອງ The Balance ກ່າວວ່າ“ ສິ່ງ ທຳ ອິດທີ່ທ່ານຕ້ອງຮູ້ແມ່ນວ່າທ່ານຄຸ້ມຄ່າເທົ່າໃດແລະຜູ້ຊາຍທີ່ຢູ່ໃນ ຕຳ ແໜ່ງ ເທົ່າທຽມກັນມີຄ່າເທົ່າໃດ. ທ່ານສາມາດເລີ່ມຕົ້ນໄດ້ໂດຍການເຂົ້າໄປທີ່ Glassdoor.com, Payscale.com, ຄວາມຈິງ.com, ແລະເວັບໄຊທ໌ເງິນເດືອນອື່ນໆເພື່ອໃຫ້ຮູ້ວ່າເງິນເດືອນແມ່ນຫຍັງ ສຳ ລັບວຽກທີ່ທ່ານ ກຳ ລັງຊອກຫາຢູ່.

ຫມາຍ​ເຫດ​

ຮູ້ວ່າຕົວເລກເຫລົ່ານັ້ນ - ເພາະວ່າພວກເຂົາຂື້ນກັບເງິນເດືອນສະເລ່ຍຂອງທັງຊາຍແລະຍິງ - ແມ່ນຈະຕໍ່າ. ເພື່ອແນໃສ່ການຊົດເຊີຍໂດຍສະເລ່ຍຂອງຜູ້ຊາຍ, ຈົ່ງເອົາຕົວເລກທີ່ທ່ານພົບແລະເພີ່ມຂື້ນ 25 ສ່ວນຮ້ອຍ.

ບັນດາຊັບພະຍາກອນມະນຸດແລະກະດານວຽກກໍ່ອາດຈະເປັນແຫຼ່ງຂໍ້ມູນທີ່ດີ, Doyle ສັງເກດ. “ ຖາມ: ມີລະດັບເງິນເດືອນ ສຳ ລັບ ຕຳ ແໜ່ງ ນີ້ບໍ? ບາງຄົນໃນບັນຊີລາຍຊື່ມັນຖືກຕ້ອງໃນເວບໄຊທ໌.”

ທ່ານດຣ Ben Sorenson, ຮອງປະທານບໍລິສັດ Optimum Associates ກ່າວວ່າຖ້າທ່ານ ກຳ ລັງເຈລະຈາເພື່ອຫາເງິນລ້ຽງກ່ວາວຽກ ໃໝ່, ທ່ານກໍ່ຕ້ອງມີການຈັດການທີ່ດີທີ່ທ່ານໄດ້ປະກອບສ່ວນ. ແທນທີ່ຈະພະຍາຍາມສ້າງເອກະສານທີ່ເຮັດໃຫ້ຕາຕະລາງການເບິ່ງໄປຂ້າງເທິງນີ້, ເລີ່ມຕົ້ນມື້ນີ້ແລະເຮັດມັນຕໍ່ໄປ.

ຄຳ ແນະ ນຳ

ຖ້າທ່ານໄດ້ຮັບອີເມວຈາກນາຍຈ້າງຂອງທ່ານທີ່ເຮັດໃຫ້ທ່ານຢູ່ທາງຫລັງເພື່ອການຊະນະໃຫຍ່, ໃຫ້ໃສ່ໄວ້ໃນໂຟນເດີ. ຕົວເລກດຽວກັນນີ້ແມ່ນ ສຳ ລັບຕົວເລກການຂາຍທີ່ທ່ານໄດ້ສະແດງບົດບາດ - ໂດຍສະເພາະແມ່ນຕົວເລກທີ່ສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າການປະຕິບັດງານຂອງທ່ານໃນປີນີ້ໄດ້ຮັບການປັບປຸງດີກ່ວາເກົ່າ.

ຊອກຫາພາສາທີ່ຖືກຕ້ອງ

ໃນເວລາທີ່ການສະເຫນີຂາຍເຂົ້າຕາຕະລາງ, ທ່ານອາດຈະຖືກລໍ້ລວງໃຫ້ເຕັ້ນເລັກນ້ອຍຂອງຄວາມສຸກ. ເຮັດໃນຫົວຂອງທ່ານ - ແຕ່ຢ່າປ່ອຍໃຫ້ມັນຕີ ໜ້າ ຂອງທ່ານ. ເວົ້າວ່າ 'ຂອບໃຈ,' ແນ່ນອນ (Doyle ບອກວ່າງາມຫຼາຍກ່ວາເນື້ອຫາແມ່ນສິ່ງທີ່ ສຳ ຄັນ), ແລ້ວຂໍເວລາພິຈາລະນາ.

ເມື່ອທ່ານພ້ອມທີ່ຈະຕອບສະ ໜອງ, ນີ້ແມ່ນວິທີ ໜຶ່ງ ທີ່ຈະສອບຖາມເພີ່ມເຕີມ: "ຂ້ອຍຮູ້ສຶກຕື່ນເຕັ້ນຫຼາຍກ່ຽວກັບຂໍ້ສະ ເໜີ ດັ່ງກ່າວ, ແຕ່ອີງໃສ່ການຄົ້ນຄວ້າຂອງຂ້ອຍ, ມັນເບິ່ງຄືວ່າຕໍ່າ." ພ້ອມກັນນັ້ນ, ໃຫ້ບໍລິສັດຮູ້ວ່າພວກເຂົາບໍ່ແມ່ນເກມດຽວໃນຕົວເມືອງ:“ ຂ້ອຍ ຈຳ ເປັນຕ້ອງໃຫ້ບໍລິສັດອື່ນທີ່ຂ້ອຍເວົ້າກັບມາລະຍາດຂອງການບອກພວກເຂົາວ່າຂ້ອຍມີຂໍ້ສະ ເໜີ. ຂ້ອຍຈະເຮັດແບບດຽວກັນນີ້ ສຳ ລັບເຈົ້າ.”

ຖ້າຫາກວ່າແທນທີ່ຈະ, ທ່ານກໍາລັງຮ້ອງຂໍການລ້ຽງ, ທ່ານຕ້ອງການພາສາອື່ນ. ອີກເທື່ອ ໜຶ່ງ, ມັນກັບມາປະຕິບັດງານຂອງທ່ານ. ("ຢ່າຄິດເຖິງສິ່ງທີ່ບໍລິສັດຂອງທ່ານເຮັດເພື່ອທ່ານ," ແຕ່ເວົ້າກ່ຽວກັບສິ່ງທີ່ທ່ານເຮັດເພື່ອບໍລິສັດຂອງທ່ານ. ") ວາງມັນໄວ້ເທິງໂຕະ, ແລ້ວຖາມວ່າ:" ຍ້ອນຜົນຂອງການສະແດງນີ້, ມັນອາດຈະເປັນໄປໄດ້ ເພື່ອໄດ້ຮັບການຂຶ້ນຫຼືເພີ່ມຂຶ້ນໃນການຈ່າຍເງິນເດືອນ?” ຖ້າ ຄຳ ຕອບແມ່ນບໍ່, ໃຫ້ຕິດຕາມທັນທີວ່າ: "ຂ້ອຍຕ້ອງການທີ່ຈະໄດ້ຮັບ ຄຳ ຕຳ ນິຕິຊົມຂອງເຈົ້າກ່ຽວກັບການເພີ່ມເງິນເດືອນຂອງຂ້ອຍໃນລະດັບນີ້, ອີງຕາມບ່ອນທີ່ຂ້ອຍຢືນຢູ່ໃນອົງກອນແລະໃນຜົນງານຂອງຂ້ອຍ," Sorenson ໃຫ້ ຄຳ ແນະ ນຳ.

ຫລີກລ້ຽງການມີສິດເທົ່າທຽມເຫຼົ່ານີ້

ເມື່ອສະ ໝັກ ວຽກ ໃໝ່, ມັນເປັນເລື່ອງ ທຳ ມະດາທີ່ຈະຖືກຖາມກ່ຽວກັບປະຫວັດເງິນເດືອນຂອງທ່ານ, ຫຼືວ່າທ່ານຕ້ອງການຫາເງິນຫຼາຍປານໃດ. ຢ່າຕອບ ຄຳ ຖາມເຫລົ່ານີ້, ທ່ານ Katie Donovan, ຜູ້ກໍ່ຕັ້ງຂອງ equalpaynegotiations.com ກ່າວ.

ນາງກ່າວວ່າ "ການຕອບ ຄຳ ຖາມໃດ ໜຶ່ງ ໃນ ຄຳ ຖາມນີ້ຈະຊ່ວຍໃຫ້ທ່ານບໍ່ມີເງິນເດືອນ,", ນາງກ່າວຕື່ມວ່າຖ້າທ່ານ ກຳ ລັງປະກອບໃບສະ ໝັກ ທາງອິນເຕີເນັດ, ທ່ານຄວນປະໃຫ້ມັນຫວ່າງເປົ່າ. ທ່ານນາງກ່າວວ່າ "ຖ້າມັນແມ່ນບ່ອນທີ່ ຈຳ ເປັນຕ້ອງເກັບໄວ້ໃນລະດັບ 0.00, ສຳ ລັບລະບົບສ່ວນໃຫຍ່, ມັນຈະເປັນທີ່ຍອມຮັບ; ພວກເຂົາພຽງແຕ່ຊອກຫາຕົວເລກເທົ່ານັ້ນ."

ແລະຖ້າທ່ານຖືກຖາມວ່າທ່ານແມ່ນໃຜ ປະຈຸບັນ ເຮັດ? ທ່ານ Donovan ກ່າວວ່າ“ ຖ້າທ່ານເປັນ ໜຶ່ງ ໃນ 60 ເປີເຊັນຂອງຊາວອາເມລິກາທີ່ເຮັດວຽກໃນພາກສ່ວນເອກະຊົນ, ມັນແມ່ນຄວາມລັບແທ້ໆ. ແລະລັດ Massachusetts ພຽງແຕ່ເຮັດຜິດກົດ ໝາຍ ທີ່ຈະຖາມກ່ຽວກັບປະຫວັດເງິນເດືອນໃນການ ສຳ ພາດວຽກ, ເຊິ່ງເປັນທ່າອ່ຽງທີ່ສາມາດໄປທົ່ວປະເທດ. ດັ່ງນັ້ນໃນຫລາຍໆກໍລະນີ, ທ່ານສາມາດເວົ້າຢ່າງຊື່ສັດວ່າທ່ານບໍ່ໄດ້ຮັບອະນຸຍາດເປີດເຜີຍມັນ.

ຫຼືທ່ານສາມາດຊອກຫາວິທີອື່ນທີ່ຈະຫລີກລ້ຽງ ຄຳ ຖາມ:

• "ມັນບໍ່ແມ່ນກ່ຽວກັບຂ້ອຍ, ມັນແມ່ນກ່ຽວກັບວຽກ. ວຽກທີ່ວາງແຜນໄວ້ແມ່ນຫຍັງ?”
• "ຂ້ອຍ ກຳ ລັງຍ້າຍຈາກເມືອງທີ່ຄ່າຄອງຊີບແພງກວ່າ."
• "ຂ້ອຍຫາກໍ່ຈົບປະລິນຍາຕີ, ສະນັ້ນຂ້ອຍບໍ່ແນ່ໃຈວ່າເງິນເດືອນທີ່ຜ່ານມາຂອງຂ້ອຍແມ່ນກ່ຽວຂ້ອງ."

ຖ້າຫາກວ່າທຸກຢ່າງລົ້ມເຫຼວ, ທ່ານ Doyle ເວົ້າວ່າ, ທ່ານສາມາດຖີ້ມໄລຍະຫ່າງ, ແຕ່ເຮັດມັນດ້ວຍລະຫັດກ່ຽວກັບວ່າເປັນຫຍັງທ່ານຄາດຫວັງວ່າຈະຢູ່ໃນຈຸດສູງສຸດຂອງສິ່ງນັ້ນ.

ຢູ່ທີ່ລັກ

Echo Julia Roberts ໃນ“ Erin Brockovitch” ແລະ Meg Ryan ໃນ“ ເຈົ້າມີຈົດ ໝາຍ”: ວຽກແມ່ນສ່ວນຕົວ. ແລະດ້ວຍເຫດຜົນນັ້ນ, ມັນສາມາດເປັນອາລົມ. ແຕ່ເມື່ອທ່ານ ກຳ ລັງເຈລະຈາ, ທ່ານຕ້ອງປ່ອຍໃຫ້ຄວາມຮູ້ສຶກນັ້ນຢູ່ປະຕູ. ນັ້ນ ໝາຍ ຄວາມວ່າແນວຄວາມຄິດຂອງຄວາມທ່ຽງ ທຳ ແລະຄວາມຈິງທີ່ວ່າຄົນອື່ນຢູ່ບໍລິສັດອາດຈະມີລາຍໄດ້ເພີ່ມຂື້ນ - ບໍ່ຄວນເຂົ້າຮ່ວມການສົນທະນາ.

ທ່ານ Sorenson ກ່າວວ່າ, "ທ່ານບໍ່ໄດ້ເຈລະຈາກ່ຽວກັບຄ່າຈ້າງເທົ່າທຽມກັນ," ທ່ານ ກຳ ລັງເຈລະຈາ ສູງ ຈ່າຍ.”