ວິທີຂຽນຈົດ ໝາຍ ສະ ເໜີ ວຽກງານຕ້ານການ

ກະວີ: Randy Alexander
ວັນທີຂອງການສ້າງ: 1 ເດືອນເມສາ 2021
ວັນທີປັບປຸງ: 16 ເດືອນພຶດສະພາ 2024
Anonim
ວິທີຂຽນຈົດ ໝາຍ ສະ ເໜີ ວຽກງານຕ້ານການ - ການເຮັດວຽກ
ວິທີຂຽນຈົດ ໝາຍ ສະ ເໜີ ວຽກງານຕ້ານການ - ການເຮັດວຽກ

ເນື້ອຫາ

ຜົນປະໂຫຍດຂອງການຂຽນຈົດ ໝາຍ ສະ ເໜີ ວຽກງານຕ້ານການ

ມີເຫດຜົນບໍ່ຫຼາຍປານໃດທີ່ຜູ້ສະ ໝັກ ເຮັດວຽກອາດຈະຕ້ອງການເຮັດ ໜ້າ ທີ່ປອມໂດຍຜ່ານຈົດ ໝາຍ ແທນທີ່ຈະໄປປະຊຸມຫຼືໂທຫານາຍຈ້າງ, ລວມທັງ:

  • ມັນສາມາດເຮັດໃຫ້ທ່ານສະບາຍໃຈ: ການຂຽນຈົດ ໝາຍ ສະ ເໜີ ວຽກງານຕ້ານການແມ່ນ ເໝາະ ສຳ ລັບຜູ້ສະ ໝັກ ທີ່ມີຄວາມຮູ້ສຶກກັງວົນໃຈຕໍ່ການເຈລະຈາດ້ວຍຕົນເອງ.
  • ມັນອາດຈະຫຼີ້ນກັບຈຸດແຂງຂອງການຂຽນຂອງທ່ານ: ນັກຂຽນທີ່ເຂັ້ມແຂງແລະມີປະສິດທິພາບແມ່ນຢູ່ໃນ ຕຳ ແໜ່ງ ທີ່ດີທີ່ສຸດໃນການຂຽນບົດວິທະຍານິຍົມເພາະວ່າພວກເຂົາສາມາດເວົ້າໄດ້ຢ່າງຈະແຈ້ງໃນສິ່ງທີ່ພວກເຂົາຕ້ອງການໃນດ້ານການທູດ.
  • ມັນງ່າຍທີ່ຈະບັນທຶກການແລກປ່ຽນ: ການສົນທະນາເປັນລາຍລັກອັກສອນກໍ່ເຮັດໃຫ້ເສັ້ນທາງເຈ້ຍເປັນປະໂຫຍດ. ດ້ວຍການແລກປ່ຽນຈົດ ໝາຍ ຫຼືອີເມວ, ການປ່ຽນແປງທີ່ໄດ້ຕົກລົງກັນໄດ້ຖືກຂຽນຂຶ້ນເປັນລາຍລັກອັກສອນ.

ວິທີການຕັດສິນໃຈກ່ຽວກັບ Counteroffer

ເງິນເດືອນແມ່ນປັດໃຈ ສຳ ຄັນທີ່ຄວນພິຈາລະນາໃນເວລາຕັດສິນໃຈຄ້າຂາຍ - ໂດຍສະເພາະ, ທ່ານຕ້ອງການເທົ່າໃດເພື່ອຕອບສະ ໜອງ ຄວາມຕ້ອງການຂອງທ່ານໃນສະຖານທີ່ທີ່ທ່ານອາໄສຢູ່. ແຕ່ມັນຄວນຈະລະມັດລະວັງທີ່ຈະຄິດກ່ຽວກັບຊຸດການຊົດເຊີຍທັງ ໝົດ ໃນເວລາທີ່ຕັດສິນໃຈກັບຜູ້ປອມແປງ. ພິຈາລະນາການປ່ຽນແປງການຊົດເຊີຍທີ່ບໍ່ແມ່ນເງິນເດືອນອື່ນໆທີ່ທ່ານສາມາດຮ້ອງຂໍໄດ້ເຊັ່ນຄ່າໃຊ້ຈ່າຍໃນການຍົກຍ້າຍ, ການປະກັນໄພ, ການເຊັນສັນຍາໂບນັດ, ວັນພັກແລະວັນເຈັບປ່ວຍ, ແລະຜົນປະໂຫຍດອື່ນໆ. ທ່ານຍັງສາມາດປະກອບມີຜົນປະໂຫຍດສະເພາະໃນຫ້ອງການ, ເຊັ່ນວ່າຫ້ອງການຂອງທ່ານ, ຊົ່ວໂມງ, ຫຼືທາງເລືອກໃນການໂທລະຄົມມະນາຄົມ.


ເບິ່ງເຂົ້າໄປໃນເງິນເດືອນສະເລ່ຍ ສຳ ລັບຄົນໃນວຽກທີ່ທ່ານຕ້ອງການ, ທັງພາຍໃນບໍລິສັດແລະທົ່ວປະເທດ, ຜ່ານ Salary.com ຫຼືເຄື່ອງຄິດໄລ່ເງິນເດືອນອື່ນໆທາງອິນເຕີເນັດ. ເມື່ອທ່ານມີຄວາມຮູ້ສຶກກ່ຽວກັບຄຸນຄ່າຂອງທ່ານ, ທ່ານສາມາດຕັດສິນໃຈໄດ້ດີກວ່າເກົ່າກ່ຽວກັບຊຸດການຊົດເຊີຍທີ່ທ່ານຕ້ອງການ.

ສິ່ງທີ່ຄວນລວມຢູ່ໃນຈົດ ໝາຍ ສະ ເໜີ ວຽກງານຕ້ານການ

ເຮັດໃຫ້ນາຍຈ້າງສາມາດແກ້ໄຂແລະຍອມຮັບການປ່ຽນແປງທີ່ດີຂື້ນກັບຂໍ້ສະ ເໜີ ເດີມໂດຍລະບຸໃຫ້ພວກເຂົາເປັນທີ່ຈະແຈ້ງໃນຮູບແບບທີ່ງ່າຍຕໍ່ການຕິດຕາມ:

  • ຫົວ: ເອົາຈົດ ໝາຍ ຂອງທ່ານເປັນຮູບແບບຈົດ ໝາຍ ມາດຕະຖານທຸລະກິດ. ໃສ່ຫົວຂໍ້ທີ່ມີຂໍ້ມູນຂອງນາຍຈ້າງແລະຂໍ້ມູນຕິດຕໍ່ຂອງທ່ານ. ສົ່ງຈົດ ໝາຍ ເຖິງນາຍຈ້າງ.
  • ຄຳ ແນະ ນຳ: ເລີ່ມຕົ້ນໂດຍເນັ້ນ ໜັກ ຄວາມສົນໃຈຂອງທ່ານໃນບໍລິສັດແລະ ໜຶ່ງ ຫຼືສອງເຫດຜົນຫຼັກທີ່ເຮັດໃຫ້ທ່ານເປັນຜູ້ສະ ໝັກ ທີ່ ເໝາະ ສົມ ສຳ ລັບວຽກ. ສິ່ງນີ້ຈະເຕືອນໃຫ້ນາຍຈ້າງວ່າເປັນຫຍັງພວກເຂົາຕ້ອງການຈ້າງທ່ານແລະເປັນຫຍັງທ່ານຈິ່ງຄຸ້ມຄ່າກັບເງິນເພີ່ມແລະ / ຫຼືຜົນປະໂຫຍດ.
  • ຮ່າງກາຍຂອງຈົດ ໝາຍ: ໃນຮ່າງກາຍ, ທ່ານສາມາດຮ້ອງຂໍການປະຊຸມກັບນາຍຈ້າງແລະເປັນທົ່ວໄປກ່ຽວກັບການປ່ຽນແປງທີ່ທ່ານຕ້ອງການຈົນກ່ວາກອງປະຊຸມ. ຫຼື, ລະບຸການປ່ຽນແປງສະເພາະໃນຈົດ ໝາຍ ນັ້ນເອງ. ຖ້າທ່ານໄປເສັ້ນທາງສຸດທ້າຍ, ໃຫ້ຂຽນວັກສັ້ນໆ ສຳ ລັບທຸກໆພາກສ່ວນຂອງຊຸດການຊົດເຊີຍທີ່ທ່ານຕ້ອງການເຈລະຈາ. ໃນແຕ່ລະວັກ, ລະບຸຢ່າງຈະແຈ້ງກ່ຽວກັບຂໍ້ສະ ເໜີ ຕົ້ນສະບັບ, ຜູ້ຕໍ່ຕ້ານຂອງທ່ານ, ແລະເຫດຜົນທີ່ທ່ານເຊື່ອວ່າຜູ້ປອມຈະ ເໝາະ ສົມ. ຍົກຕົວຢ່າງ, ຫຼັງຈາກທີ່ທ່ານລະບຸເງິນເດືອນຕົ້ນແລະເງິນເດືອນທີ່ທ່ານຕ້ອງການ, ໃຫ້ອະທິບາຍວ່າຂໍ້ສະ ເໜີ ຂອງພວກເຂົາແມ່ນຕໍ່າກວ່າເງິນເດືອນສະເລ່ຍໃນລະດັບຊາດ ສຳ ລັບວຽກ.
  • ສະຫຼຸບ: ເນັ້ນ ໜັກ ເຖິງລັກສະນະທີ່ສົມເຫດສົມຜົນຂອງການຮ້ອງຂໍຂອງທ່ານ, ແລະເລົ່າຄືນວ່າທ່ານຕື່ນເຕັ້ນທີ່ຈະເຮັດວຽກຢູ່ບໍລິສັດໄດ້ແນວໃດ. ທ່ານອາດຈະຕ້ອງການສະ ເໜີ ພົບກັບນາຍຈ້າງດ້ວຍຕົວເອງເພື່ອປຶກສາຫາລືກັນຕື່ມອີກ, ຫຼືພຽງແຕ່ບອກໃຫ້ນາຍຈ້າງຕິດຕໍ່ທ່ານ.
  • ສາຍຫົວຂໍ້: ຖ້າທ່ານສົ່ງຈົດ ໝາຍ ສະ ເໜີ ວຽກງານຕ້ານການເປັນອີເມວ, ສາຍຫົວຂໍ້ຂອງຂໍ້ຄວາມຂອງທ່ານຄວນແມ່ນຊື່ຂອງທ່ານແລະເຫດຜົນທີ່ທ່ານຂຽນເປັນຮູບແບບ "ຊື່ຂອງທ່ານ - ຂໍ້ສະ ເໜີ ວຽກ."

ຄຳ ແນະ ນຳ ໃນການຂຽນຈົດ ໝາຍ ສະ ເໜີ ວຽກງານຕ້ານການ

ຄຳ ແນະ ນຳ ເຫຼົ່ານີ້ສາມາດຊ່ວຍທ່ານສື່ສານຄວາມຄາດຫວັງຂອງທ່ານໃຫ້ກັບນາຍຈ້າງຢ່າງມີປະສິດທິຜົນ:


  • ເຫດຜົນທີ່ຈະແຈ້ງຂອງລັດອີງໃສ່ການຄົ້ນຄວ້າ. ທ່ານຈະໄດ້ຮັບການຕອບຮັບໃນແງ່ດີຖ້າທ່ານມີເຫດຜົນທີ່ຈະແຈ້ງວ່າເປັນຫຍັງທ່ານຄິດວ່າທ່ານສົມຄວນໄດ້ຮັບເງິນຫຼືຜົນປະໂຫຍດເພີ່ມເຕີມ. ສື່ສານຊຸດຊົດເຊີຍທີ່ຕ້ອງການຂອງທ່ານໃນແງ່ຂອງລະດັບປະສົບການຂອງທ່ານ, ອັດຕາການຕະຫລາດ ສຳ ລັບ ຕຳ ແໜ່ງ, ແລະຄ່າຄອງຊີບໃນພາກພື້ນ. ການຮຽກຮ້ອງໃຫ້ມີຄວາມຮຽກຮ້ອງຕ້ອງການທີ່ຢູ່ນອກມາດຕະຖານຂອງອຸດສາຫະ ກຳ ສາມາດເຮັດໃຫ້ທ່ານເບິ່ງຄືກັບຜູ້ສະ ໝັກ ທີ່ບໍ່ສະ ໝັກ ໃຈ.
  • ສື່ສານຂໍ້ສະ ເໜີ ວຽກອື່ນໆ. ຖ້າທ່ານມີຂໍ້ສະ ເໜີ ວຽກທີ່ມີການແຂ່ງຂັນ, ກະລຸນາສົ່ງຕໍ່ນາຍຈ້າງເພື່ອເປັນແຮງຈູງໃຈໃຫ້ພວກເຂົາຍົກມືຂຶ້ນແລະສະ ເໜີ ການຊົດເຊີຍທີ່ດີກວ່າເພື່ອບໍ່ໃຫ້ທ່ານໄປກັບວຽກອື່ນ.
  • ເນັ້ນ ໜັກ ໃສ່ທັກສະທີ່ທ່ານຕ້ອງການ. ມີທັກສະທີ່ຫາໄດ້ຍາກໃນອຸດສະຫະ ກຳ ຂອງທ່ານສາມາດເຮັດໃຫ້ທ່ານມີຄຸນຄ່າຫລາຍຂື້ນໃນສາຍຕາຂອງນາຍຈ້າງ. ໃຫ້ແນ່ໃຈວ່າໄດ້ກ່າວເຖິງທັກສະຄວາມຕ້ອງການເຫຼົ່ານີ້ເພື່ອສ້າງຄວາມເຂັ້ມແຂງໃຫ້ກັບກໍລະນີຂອງທ່ານ ສຳ ລັບການໄດ້ຮັບເງິນຫຼືຜົນປະໂຫຍດເພີ່ມເຕີມ.
  • ປະກອບຄວາມຕ້ອງການຂອງທ່ານເປັນການຮ້ອງຂໍຫຼາຍກວ່າຄວາມຕ້ອງການ. ມີຄວາມ ໜັກ ແໜ້ນ ໃນການສື່ສານສິ່ງທີ່ທ່ານຕ້ອງການ, ແຕ່ຢ່າໃຊ້ສຽງດັງ.
  • ໃຊ້ ຄຳ ເວົ້າທີ່ສຸພາບ, ເປັນກາງ. ສູ້ຊົນໃຫ້ພາສາທີ່ບໍ່ມີສະຕິປັນຍາເຊັ່ນ: "ຂ້ອຍສະບາຍໃຈກັບ ... " ຫຼາຍກວ່າ "ຂ້ອຍຕ້ອງການ ... " ເຊັ່ນດຽວກັນ, ຢ່າດູຖູກບໍລິສັດຫລືບຸກຄົນທີ່ຈັດການກັບ ການເຈລະຈາ.
  • ແກ້ໄຂແລະພິສູດ. ແກ້ໄຂຈົດ ໝາຍ ຂອງທ່ານຢ່າງລະອຽດກ່ອນທີ່ຈະສົ່ງ. ພິຈາລະນາໃຫ້ສະມາຊິກໃນຄອບຄົວຫຼື ໝູ່ ເພື່ອນເບິ່ງມັນເຊັ່ນກັນ.

ຕົວຢ່າງຈົດ ໝາຍ ສະ ເໜີ ວຽກງານຕ້ານການ

ໃຊ້ຈົດ ໝາຍ ສະ ເໜີ ວຽກງານຕ້ານການເຫຼົ່ານີ້ເປັນແມ່ແບບເມື່ອທ່ານຕ້ອງການຮ້ອງຂໍການປ່ຽນແປງການສະ ເໜີ ວຽກ.


ຈົດ ໝາຍ ສະ ເໜີ ວຽກງານຕ້ານການສະ ເໜີ ຕໍ່ກອງປະຊຸມ

ຈົດ ໝາຍ ສະ ເໜີ ວຽກງານຕ້ານການຕົວຢ່າງນີ້ຮຽກຮ້ອງໃຫ້ມີການປະຊຸມປຶກສາຫາລືກ່ຽວກັບຊຸດຊົດເຊີຍທີ່ໄດ້ສະ ເໜີ ມາ.

ຈົດ ໝາຍ ສະ ເໜີ ວຽກງານຕ້ານການສະ ເໜີ ຕໍ່ກອງປະຊຸມ

ສາຍຫົວຂໍ້: ຊື່ຂອງທ່ານ - ການສະ ເໜີ ວຽກ

ຊື່ຜູ້ຕິດຕໍ່ທີ່ຮັກແພງ,

ຂອບໃຈ ສຳ ລັບການສະ ເໜີ ຕຳ ແໜ່ງ ຂອງທ່ານຜູ້ຈັດການພາກພື້ນໃນການພັດທະນາຜະລິດຕະພັນ ສຳ ລັບບໍລິສັດ Witten.

ຂ້າພະເຈົ້າມີຄວາມປະທັບໃຈກັບຄວາມຮູ້ເລິກເຊິ່ງຂອງທີມພັດທະນາຂອງທ່ານແລະເຊື່ອວ່າປະສົບການຂອງຂ້ອຍຈະຊ່ວຍໃຫ້ມີ ກຳ ໄລສູງສຸດຂອງພະແນກ.

ຂ້ອຍຢາກພົບກັບເຈົ້າກ່ຽວກັບເງິນເດືອນແລະຜົນປະໂຫຍດທີ່ເຈົ້າໄດ້ສະ ເໜີ ກ່ອນຂ້ອຍຈະຕັດສິນໃຈຂັ້ນສຸດທ້າຍ. ຂ້ອຍຮູ້ສຶກວ່າດ້ວຍທັກສະ, ປະສົບການແລະການຕິດຕໍ່ໃນອຸດສະຫະ ກຳ ທີ່ຂ້ອຍຈະ ນຳ ໄປສູ່ Witten, ການສົນທະນາຕໍ່ໄປກ່ຽວກັບການຊົດເຊີຍຂອງຂ້ອຍຈະ ເໝາະ ສົມ.

ຂອບໃຈຫຼາຍໆ ສຳ ລັບການພິຈາລະນາຂອງທ່ານ.

ດ້ວຍຄວາມນັບຖື,

ຊື່​ຂອງ​ເຈົ້າ
ອີເມວ: [email protected]
ໂທລະສັບ: 555-555-1234

ຕົວຢ່າງການສະ ເໜີ ຂອງ Counter Counter ຮຽກຮ້ອງໃຫ້ມີການຊົດເຊີຍເພີ່ມເຕີມ

ນີ້ແມ່ນຕົວຢ່າງຂອງຈົດ ໝາຍ ທີ່ຮຽກຮ້ອງຄ່າຊົດເຊີຍເພີ່ມເຕີມ. ນັກຂຽນໄດ້ໃຫ້ຂໍ້ສະ ເໜີ ກ່ຽວກັບເງິນເດືອນທີ່ມີການຮຽກຮ້ອງເພື່ອສະ ໜັບ ສະ ໜູນ ການຮ້ອງຂໍ.

ຈົດ ໝາຍ ສະ ເໜີ ວຽກງານຕ້ານການຮ້ອງຂໍການຊົດເຊີຍເພີ່ມເຕີມ

ທ່ານນາງ Montagne ທີ່ຮັກແພງ,

ຂອບໃຈຫຼາຍໆ ສຳ ລັບການສະ ເໜີ ຕຳ ແໜ່ງ ຂອງພະນັກງານຂາຍອາວຸໂສທີ່ບໍລິສັດ The Revelation Company. ໂອກາດດັ່ງກ່າວເບິ່ງ ໜ້າ ສົນໃຈຫຼາຍ, ແລະຂ້ອຍແນ່ໃຈວ່າຂ້ອຍຈະໄດ້ຮັບ ຕຳ ແໜ່ງ ທີ່ໄດ້ຮັບລາງວັນ.

ຂ້າພະເຈົ້າຫວັງວ່າພວກເຮົາສາມາດປຶກສາຫາລືກ່ຽວກັບຄວາມເປັນໄປໄດ້ຂອງການເພີ່ມຄະນະ ກຳ ມະການ 5% ຕໍ່ເງິນເດືອນພື້ນຖານຂອງຂ້າພະເຈົ້າ, ຍ້ອນວ່າການຕິດຕາມການຂາຍແລະການຕິດຕໍ່ rolodex ຂອງຂ້າພະເຈົ້າເປັນເວລາ 15 ປີຈະຊ່ວຍໃຫ້ຂ້າພະເຈົ້າສາມາດ ນຳ ລາຍໄດ້ເພີ່ມເຕີມໃຫ້ກັບບໍລິສັດ. ກະລຸນາແຈ້ງໃຫ້ຂ້ອຍທາບຖ້າພວກເຮົາສາມາດປຶກສາຫາລືເລື່ອງນີ້ກ່ອນທີ່ຂ້ອຍຈະຕັດສິນໃຈກ່ຽວກັບການຍອມຮັບຂໍ້ສະ ເໜີ ຂອງເຈົ້າ.

ຂໍ​ຂອບ​ໃຈ​ທ່ານ​ສໍາ​ລັບ​ການ​ພິ​ຈາ​ລະ​ນາ​ຂອງ​ທ່ານ.

ດ້ວຍຄວາມນັບຖືຂອງທ່ານ,

Suzanne Pavilion

ສິ່ງທີ່ຄວນເຮັດຫຼັງຈາກທີ່ທ່ານສົ່ງຈົດ ໝາຍ ສະ ເໜີ ວຽກງານຕ້ານການ

ໃນຂະນະທີ່ທ່ານລໍຖ້າໃຫ້ນາຍຈ້າງຕອບສະ ໜອງ ຕາມ ຄຳ ສະ ເໜີ ຂອງທ່ານ, ໃຫ້ພິຈາລະນາບັນດາຜູ້ທີ່ຕົກລົງການຈັດການກັບຂໍ້ຕົກລົງຂັ້ນຕ່ ຳ ທີ່ທ່ານເຕັມໃຈທີ່ຈະຍອມຮັບໃນຕົວແທນ ຈຳ ໜ່າຍ. ມີເງິນເດືອນຫລືຊຸດຜົນປະໂຫຍດບາງຢ່າງທີ່ທ່ານບໍ່ເຕັມໃຈທີ່ຈະເຈລະຈາຕໍ່ໄປບໍ? ຄິດກ່ຽວກັບວິທີທີ່ທ່ານຈະຕອບສະຫນອງຖ້າຜູ້ຕ້ານການຕົກຕໍ່າກວ່າເງື່ອນໄຂເຫຼົ່ານີ້.

ກຽມຕົວ ສຳ ລັບການຕອບຮັບໃດໆຈາກນາຍຈ້າງ. ລາວສາມາດຕອບສະ ໜອງ ໄດ້ດ້ວຍວິທີ ໜຶ່ງ ຕໍ່ໄປນີ້:

  • ສະ ເໜີ ຂໍພົບກັບທ່ານດ້ວຍຕົວເອງເພື່ອເຈລະຈາການຊົດເຊີຍຂອງທ່ານ
  • ຍອມຮັບການປ່ຽນແປງໃດໆຂອງທ່ານຫຼືທັງ ໝົດ
  • ປະຕິເສດບາງ ຄຳ ຮ້ອງຂໍຫຼືທັງ ໝົດ
  • ໃຫ້ຜູ້ປອມອີກຄົນ ໜຶ່ງ

ຖ້ານາຍຈ້າງປະຕິເສດຂໍ້ສະ ເໜີ ຂອງທ່ານຫຼືສະ ໜອງ ການຕ້ານການປອມແປງຄົນອື່ນ, ຕັດສິນໃຈວ່າຈະເອົາຜູ້ປອມຕົວ, ໃສ່ຕົວແທນປອມ ໃໝ່, ຫຼືຍ່າງ ໜີ. ຖ້າທ່ານຍອມຮັບເອົາຜູ້ປອມ, ເອົາຂໍ້ສະ ເໜີ ໃໝ່ ເປັນລາຍລັກອັກສອນດັ່ງນັ້ນບໍ່ມີຄວາມສັບສົນເວລາທ່ານເລີ່ມຕົ້ນເຮັດວຽກ.