ເຄື່ອງເຮັດນ້ ຳ ກ້ອນແບບ ທຳ ມະດາເພື່ອໃຊ້ໃນໄລຍະອາຫານທ່ຽງ
ເນື້ອຫາ
- ເອົາເຄື່ອງເຮັດນ້ ຳ ກ້ອນເຂົ້າປະຊຸມອາຫານທ່ຽງ Plate Plate
- ປົນແຜ່ນທີ່ຕິດປ້າຍໄວ້
- ຄຳ ຖາມຕົວຢ່າງຫລືຈຸດສົນທະນາຕ່າງໆທີ່ຈະ ນຳ ໃຊ້ອາດລວມມີ:
ນີ້ແມ່ນເຄື່ອງເຮັດນ້ ຳ ກ້ອນທີ່ມ່ວນຊື່ນເຊິ່ງເຮັດໃຫ້ກຸ່ມອົບອຸ່ນແລະຊ່ວຍໃຫ້ຜູ້ເຂົ້າຮ່ວມຮັບປະທານອາຫານໃນເວລາກິນເຂົ້າໃຈກັນ. ໂດຍປົກກະຕິແລ້ວ, ຜູ້ແນະ ນຳ ການຜະລິດນ້ ຳ ກ້ອນແມ່ນເຮັດໃຫ້ຜູ້ເຂົ້າຮ່ວມສົນທະນາສົນທະນາກ່ຽວກັບເນື້ອໃນຂອງການຝຶກອົບຮົມຫລືການສ້າງທີມ. ເຫຼົ່ານີ້ຊ່ວຍໃຫ້ຜູ້ເຂົ້າຮ່ວມປ່ຽນຄວາມສົນໃຈກັບຫົວຂໍ້ທີ່ມີຢູ່ໃນມື.
ແຕ່ວ່າ, ມີສະຖານທີ່ ສຳ ລັບການພົບປະແລກປ່ຽນນ້ ຳ ກ້ອນທີ່ມ່ວນເຊິ່ງມີຈຸດປະສົງດຽວທີ່ຈະຊ່ວຍໃຫ້ຜູ້ເຂົ້າຮ່ວມກອງປະຊຸມຮູ້ຈັກແລະຮູ້ບຸນຄຸນເຊິ່ງກັນແລະກັນ. ນີ້ແມ່ນການພົບປະແລກປ່ຽນອາຫານທ່ຽງຫລືຄ່ ຳ ຄືນທີ່ຕ້ອງການບາງເວລາໃນການກຽມຕົວ, ແຕ່ມັນຈະວ່ອງໄວແລະມ່ວນຊື່ນທີ່ຈະປະຕິບັດໃນກອງປະຊຸມຂອງທ່ານ.
ທ່ານສາມາດພັດທະນາເຄື່ອງຈັກຜະລິດນ້ ຳ ກ້ອນປະຊຸມມ່ວນໆທີ່ຊ່ວຍໃຫ້ຜູ້ຄົນພົບແລະຊົມເຊີຍ, ເຊັ່ນກັນ. ຄຳ ແນະ ນຳ ວິທີການແມ່ນ ສຳ ເລັດສົມບູນ, ເຊື່ອຖືໄດ້, ແລະທ່ານສາມາດໄວ້ວາງໃຈພວກເຂົາເພື່ອຊ່ວຍທ່ານພັດທະນາທີມງານສ້າງເຄື່ອງຈັກຜະລິດນ້ ຳ ກ້ອນ. ມັນງ່າຍກວ່າທີ່ທ່ານຄິດ.
ເອົາເຄື່ອງເຮັດນ້ ຳ ກ້ອນເຂົ້າປະຊຸມອາຫານທ່ຽງ Plate Plate
ມັນແມ່ນເຄື່ອງເຮັດນ້ ຳ ກ້ອນໃນການປະຊຸມອາຫານທ່ຽງທີ່ມ່ວນແລະງ່າຍດາຍ. ຄ້າຍຄືກັບເຄື່ອງເຮັດນໍ້າກ້ອນເຂົ້າຫນົມຕ່າງໆແບບເຂົ້າຫນົມຕ່າງໆ, ເຄື່ອງເຮັດນ້ ຳ ກ້ອນນີ້ໃຊ້ເວລາກຽມຕົວລ່ວງ ໜ້າ, ແຕ່ບໍ່ໄດ້ໃຊ້ເວລາຫຼາຍໃນລະຫວ່າງການປະຊຸມ. ເຄື່ອງເຮັດນ້ ຳ ກ້ອນ ສຳ ລັບກອງປະຊຸມອາຫານທ່ຽງນີ້ແມ່ນໃຊ້ໄດ້ດີທີ່ສຸດໃນເວລາທີ່ພະນັກງານ ກຳ ລັງເຕົ້າໂຮມເພື່ອຮັບປະທານອາຫານ.
ບໍ່ວ່າຈະເປັນອາຫານທ່ຽງຄວາມປອດໄພໃນການຮັບປະທານອາຫານທ່ຽງຂອງ pizza ຫຼືງານລ້ຽງຮັບຮູ້ພະນັກງານ, ອາຫານທ່ຽງທີ່ເປັນ ກຳ ລັງໃຈໃນລະດູຮ້ອນ, ການຮັບປະທານອາຫານຄໍ່າຫລືອາຫານທ່ຽງທີ່ສະເຫຼີມສະຫຼອງ Thanksgiving, ໂອກາດໃນການຮັບປະທານອາຫານແລະທັກທາຍຂອງທ່ານມີບາງສິ່ງບາງຢ່າງທີ່ ທຳ ມະດາໃນຄາບອາຫານ - ຈານ ສຳ ລັບແຕ່ລະຄາບ.
ພວກເຂົາອາດຈະມີລັກສະນະ ທຳ ມະດາທີສອງເຊັ່ນກັນ. ພະນັກງານທີ່ຮູ້ຈັກກັນດີທີ່ສຸດມີແນວໂນ້ມທີ່ຈະນັ່ງ ນຳ ກັນ. ພະນັກງານຈາກພະແນກດຽວກັນມີແນວໂນ້ມທີ່ຈະມາຮ່ວມກັນແລະຍື່ນເຂົ້າໄປໃນບ່ອນນັ່ງທີ່ມີບ່ອນ ທຳ ອິດ.
ມັນເຮັດໃຫ້ອາຫານການກິນຮ່ວມກັນເປັນໂອກາດທີ່ສູນເສຍໄປເພື່ອຊຸກຍູ້ການສ້າງທີມ. ມັນຍັງລົບລ້າງເປົ້າ ໝາຍ ຂອງການກະຕຸກຊຸກຍູ້ໃຫ້ພະນັກງານຮູ້ຈັກເຊິ່ງກັນແລະກັນໃນທົ່ວພະແນກແລະ ໜ້າ ທີ່ວຽກງານ. ເຫດຜົນຂອງນາຍຈ້າງໃນການສະ ໜອງ ອາຫານສ່ວນໃຫຍ່ໃນບ່ອນເຮັດວຽກແມ່ນເພື່ອຂອບໃຈພະນັກງານແລະຮັບຮູ້ວຽກງານແລະການປະກອບສ່ວນທີ່ມີຄ່າ. ນາຍຈ້າງຕ້ອງການຂໍຂອບໃຈພະນັກງານ ສຳ ລັບວຽກທີ່ເຮັດໄດ້ດີແລະໃຫ້ການສ້າງທີມກັບລູກຈ້າງຄົນອື່ນໆ. ຢ່າເສຍໂອກາດ.
ທ່ານສາມາດປ່ຽນແປງແບບເຄື່ອນໄຫວເຫຼົ່ານີ້ແລະສ້າງທີມງານຂອງຄົນທີ່ບໍ່ມັກເຮັດວຽກຮ່ວມກັນໂດຍການກົດ ໝາຍ ເລກຫຼືຈົດ ໝາຍ ໄປທາງລຸ່ມຂອງແຕ່ລະແຜ່ນ. ທ່ານ ຈຳ ເປັນຕ້ອງຕັດສິນໃຈວ່າຈະມີພະນັກງານທັງ ໝົດ ຈັກທ່ານເຂົ້າຮ່ວມໃນງານຮັບປະທານອາຫານຂອງທ່ານ.
ທ່ານຍັງຕ້ອງໄດ້ຕັດສິນໃຈລ່ວງ ໜ້າ ວ່າມີເພື່ອນຮ່ວມງານຈັກຄົນຈະນັ່ງຢູ່ແຕ່ລະໂຕະ. ຫຼັງຈາກນັ້ນ, ເຮັດກາສະຕິກເກີໃຫ້ພຽງພໍເພື່ອຕິດປ້າຍທຸກແຜ່ນທີ່ມີເລກໂຕະ. ທ່ານກໍ່ຕ້ອງການທີ່ຈະເອົາໂຕເລກຢູ່ໃນແຕ່ລະຕາຕະລາງ, ເຊັ່ນກັນ, ຫຼືທ່ານຈະມີຄວາມສັບສົນໃນເວລາທີ່ພະນັກງານທີ່ມີ ຈຳ ນວນດຽວກັນພະຍາຍາມຊອກຫາເຊິ່ງກັນແລະກັນ. (ເພື່ອການສົນທະນາທີ່ດີ, ແນ່ໃສ່ພະນັກງານ 6-8 ຄົນຢູ່ໂຕະ, ແຕ່ວ່າ 4 ຄົນກໍ່ເຮັດວຽກໄດ້ດີ, ເຊັ່ນກັນ)
ປົນແຜ່ນທີ່ຕິດປ້າຍໄວ້
ສຸດທ້າຍ, ຍ້ອນວ່າພະນັກງານ, ດັ່ງທີ່ໄດ້ກ່າວມາແລ້ວ, ມີແນວໂນ້ມທີ່ຈະມາຮອດອາຫານທ່ຽງກັບ ໝູ່ ເພື່ອນຂອງທ່ານ, ທ່ານຈະຕ້ອງການປະສົມແຜ່ນດັ່ງກ່າວເພື່ອບໍ່ໃຫ້ຕົວເລກຫຼືຕົວອັກສອນທີ່ກົງກັນບໍ່ໄດ້ຖືກວາງກັນຢູ່ໃນກະດານ, ແຕ່ແທນທີ່ຈະເປັນແບບສຸ່ມ, ເພື່ອ ອຳ ນວຍຄວາມສະດວກ ກອງປະຊຸມເພື່ອນຮ່ວມງານ.
ປະກາດກັບພະນັກງານວ່າ, ເພື່ອຜົນປະໂຫຍດຂອງການສ້າງທີມງານແລະ ອຳ ນວຍໂອກາດໃຫ້ພວກເຂົາໄດ້ຮູ້ຈັກຄົນທີ່ພວກເຂົາບໍ່ມັກເຮັດວຽກ, ທ່ານໄດ້ຕິດປ້າຍລຸ່ມຂອງແຕ່ລະແຜ່ນທີ່ມີເລກ. ບອກພວກເຂົາໃຫ້ເຂົ້າຮ່ວມກັບພະນັກງານຢູ່ໂຕະທີ່ຖືກຕິດປ້າຍດ້ວຍເລກຂອງພວກເຂົາຈາກລຸ່ມຂອງແຜ່ນຂອງພວກເຂົາ.
ແລະອີກເທື່ອ ໜຶ່ງ, ທ່ານພຽງແຕ່ສາມາດຂໍໃຫ້ຄົນແນະ ນຳ ຕົວເອງເຂົ້າໃນຕາຕະລາງທີ່ຖືກມອບ ໝາຍ ຂອງພວກເຂົາ. ຫຼື, ຖ້າທ່ານຕ້ອງການ ນຳ ພາການສົນທະນາ, ທ່ານສາມາດພັດທະນາຫລາຍໆ ຄຳ ຖາມ ສຳ ລັບຄົນທີ່ຈະຕອບເຊັ່ນ: ຄຳ ຖາມທີ່ລະບຸໄວ້ຂ້າງລຸ່ມ.
ຈົ່ງຈື່ໄວ້ວ່າ, ດ້ວຍວິທີການນີ້ກັບຜູ້ຜະລິດນ້ ຳ ກ້ອນປະຊຸມ, ປະຊາຊົນຈະຕ້ອງການກິນອາຫານຮ້ອນ, ສະນັ້ນການສົນທະນາຢ່າງເປັນທາງການຈະດີກວ່າຈົນກວ່າຫລັງຈາກກິນເຂົ້າ. ຜູ້ເຂົ້າຮ່ວມຂອງທ່ານຈະຂອບໃຈທ່ານ; ບໍ່ມີໃຜມັກເວົ້າກັບເພື່ອນຮ່ວມງານກັບປາກຂອງພວກເຂົາທີ່ເຕັມໄປດ້ວຍອາຫານ.
ຄຳ ຖາມຕົວຢ່າງຫລືຈຸດສົນທະນາຕ່າງໆທີ່ຈະ ນຳ ໃຊ້ອາດລວມມີ:
- ອະທິບາຍວິທີການແລະເວລາທີ່ທ່ານມາເຮັດວຽກຢູ່ບໍລິສັດນີ້.
- ແບ່ງປັນຄວາມທ້າທາຍທີ່ໃຫຍ່ທີ່ສຸດຂອງທ່ານໃນປະຈຸບັນທີ່ທ່ານ ກຳ ລັງປະສົບຢູ່ບ່ອນເຮັດວຽກ.
- ແບ່ງປັນສອງຢ່າງກ່ຽວກັບຕົວທ່ານເອງທີ່ທ່ານຄິດວ່າບໍ່ມີໃຜຢູ່ໂຕະຈະຮູ້.
- ອະທິບາຍການພົວພັນລູກຄ້າໃນທາງບວກທີ່ທ່ານເຄີຍປະສົບມາ.
- ບອກເພື່ອນຮ່ວມງານຂອງທ່ານບາງສິ່ງບາງຢ່າງທີ່ທ່ານຊື່ນຊົມກັບບໍລິສັດຂອງທ່ານ.
- ບອກໃຫ້ເພື່ອນຮ່ວມງານຮູ້ກ່ຽວກັບເປົ້າ ໝາຍ ທີ່ເຈົ້າມີ ສຳ ລັບອາຊີບຂອງເຈົ້າ.
- ຂໍໃຫ້ປະຊາຊົນພັນລະນາເຖິງເດັກນ້ອຍຂອງພຶດຕິ ກຳ ຂອງເພື່ອນຮ່ວມງານທີ່ກະຕຸ້ນພວກເຂົາຂຶ້ນ ກຳ ແພງ.
ທ່ານຈະໄດ້ເຫັນແນວຄວາມຄິດເພີ່ມເຕີມ ສຳ ລັບ ຄຳ ຖາມໃນ ຄຳ ຖາມກ່ຽວກັບນ້ ຳ ກ້ອນ ສຳ ລັບການປະຊຸມແລະ ຄຳ ຖາມກ່ຽວກັບການຜະລິດນ້ ຳ ກ້ອນທີ່ມ່ວນແລະຕະຫລົກ.
